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Salaire alternance
Contract Management H/F EDF
- Palaiseau - 91
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
La Direction R&D d'EDF met au service de ses clients et partenaires son expertise scientifique et technologique.
Afin de développer son activité de valorisation commerciale, la Délégation Partenariat Propriété Intellectuelle et Innovation (DPPII) s'est doté d'un pôle Valorisation. Vous serez rattaché(e) à une Chargée d'Affaire Valorisation qui gère l'appui contractuel et commercial à la vente/négociation de prestations de recherche (type contrats de consultance, études de faisabilité), de prestations technologiques et de licences (brevets, logiciels ...), pour des clients tiers en France ou à l'international, ainsi que l'appui à certaines entités R&D dédiées à la commercialisation à l'international de logiciels et codes.
Vous serez également entouré(e), au sein de DPPII, d'ingénieurs brevets en charge du dépôt et de la gestion de ce portefeuille pour l'ensemble d'EDF, mais également de chargés d'affaires et juristes assurant l'ingénierie contractuelle pour la mise en place des partenariats de recherche d'EDF R&D.
Lors de votre alternance, vous montrez en compétences sur les sujets suivants :
1. L'appui opérationnel à la contractualisation des ventes de prestations d'EDF R&D :
- Lors du montage de l'offre : participation avec les entités R&D à la préparation de l'offre en amont de la négociation, calage du prix, évaluation des risques juridiques et des enjeux en matière de propriété intellectuelle, notamment dans le cadre des appels d'offres et
- Lors de sa contractualisation : aide au pilotage de la négociation juridique et commerciale et adaptation de nos dispositions contractuelles en conséquence.
2. Le support technico/contractuel et commercial aux activités de valorisation et licensing (logiciels, brevets...), comprenant
- Le dimensionnement financier de nos offres de licences en s'appuyant si nécessaire sur des méthodes normalisées,
- Le montage contractuel de licences/valorisation (cash, redevances) en s'appuyant sur le modèle d'affaires le plus pertinent, dans un objectif de maximisation des profits/revenus attendus,
- La préparation et le suivi des négociations ainsi que la rédaction/adaptation des dispositions juridiques/contractuelles qui en résultent.
3. Le contrat Management de certains contrats à enjeux de la R&D :
- La préparation des appels d'offre avec les chercheurs,
- La relecture des offres des fournisseurs/prestataires,
- La rédaction/adaptation des dispositions juridiques/contractuelles qui en résultent,
- Le suivi des contrats à enjeux (suivi budgétaire, juridique, contractuel).
Le poste est basé en Ile de France, sur le site d'EDF R&D de Palaiseau (91) ; des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires sur les autres sites d'EDF R&D : Chatou (92), Moret-sur-Loing (77).
Le profil recherché
Contrat d'apprentissage type Master 1 ou 2 d'une durée de 1 an.
Vous avez un profil plutôt commercial (école de commerce, IAE, école d'ingénieur avec spécialité CM ou commerce...). Vous avez de l'appétence pour le Contract management (aspect contractuel et commercial des contrats), et les techniques de négociation. Vous souhaitez monter en compétence sur les enjeux de la propriété intellectuelle.
Vous êtes à l'aise en anglais (rédaction de contrat en anglais, négociations orales/écrites en anglais).
Vous êtes dynamique, autonome et pragmatique, vous avez un bon sens du relationnel.
Merci de joindre à votre candidature votre CV et lettre de motivation ainsi que vos bulletins de notes des deux dernières années.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Les avantages
- Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
- Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
- La formation pour le développement des compétences accessible à tous
- Une rémunération attractive
- Des compétences reconnues et encouragées
- Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
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EDF en images
La carte
7 Boulevard Gaspard Monge
91120 Palaiseau
Publiée le 17/02/2026 - Réf : 2026-162948
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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