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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Pontier H/F à Nanterre est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 900 € / an 1 992 € / mois 13,13 € / heureSalaire brut estimé
29 300 € / an 2 442 € / mois 16,10 € / heureSalaire brut max
30 200 € / an 2 517 € / mois 16,59 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Pontier H/F
Ras 100
- Nanterre - 92
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans un environnement industriel dynamique, vous serez chargé de coordonner la manipulation des charges lourdes avec la plus grande précision et rigueur
Assurer le levage, le déplacement et la sécurité des matériaux en conformité avec les normes établies
Collaborer avec l'équipe technique pour optimiser l'efficacité des opérations de manutention et garantir le bon fonctionnement des équipements
Effectuer des vérifications régulières et maintenir les dispositifs de levage en parfait état, contribuant à un environnement de travail sûr et efficace
Vous êtes en charge de la manutention de pièces dans un atelier.
Vous utilisez le pont roulant afin de déplacer les pièces.
Vous travaillez quelques fois en hauteur (habilitation obligatoire).
Vous travaillez en équipe et en autonomie.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Réaliser la maintenance de premier niveau,Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol,Sécuriser un équipement, un périmètre
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 203YDMH
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Pontier H/F
- Nanterre - 92
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