Masseur-Kinésithérapeute H/F Médipôle Hôpital Mutualiste

- Vous êtes diplômé.e en tant que Masseur-kinésithérapeute (requis),
- Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement hospitalier,
- Vous appréciez le travail en équipe, et faites preuve d'autonomie et de rigueur.

Votre environnement de travail :

Le plateau technique est aussi équipé d'un gymnase de renforcement musculaire, utilisé par les enseignants en APA, ainsi que d'une balnéothérapie.

Le bilan initial est assuré par les cardiologues et la prise en charge du patient est complétée par une équipe pluridisciplinaire : Kinésithérapeutes, enseignants APA, infirmière, aide-soignante, diététiciens, psychologue. Un agent de soin participe à différentes activités en fonction des besoins.

- Staff patient pluridisciplinaire deux fois par semaine.
- Staff d'équipe quotidien.
- Participation à un roulement de garde en kiné respiratoire (samedi matin + dimanche matin) parmi une équipe d'environ 10 kinés (environ tous les 2 mois)

Le Médipôle Hôpital Mutualiste (MHM) situé à Villeurbanne (69)

Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif

L'établissement propose une offre de soins large et diversifiée sur 450 lits et places : Urgences 24/24, 7/7, tous services spécialisés de Médecine court séjour, Maternité/Obstétrique, Soins Médicaux et de Réadaptation Pédiatriques et Adultes.

Rémunération : 33-37k annuel brut selon convention FEHAP 51, avec une reprise d'ancienneté et prime décentralisée versée en décembre (5% du brut annuel hors Ségur)

- Prime d'ancienneté évolutive chaque année : +1% par an
- Prime de 78€ brut/mois après 1 an d'ancienneté

Nos avantages MHM :

- Prime d'ancienneté évolutive chaque année : +1%
- Mutuelle AESIO cotisation salariale à partir de 27€ par mois
- Prise en charge du forfait TCL à 60% - Abonnement TCL réduit : Citypass PDE/PDA
- Indemnité vélo jusqu'à 280 €/an et parking sécurisé pour vélo
- Locaux récents (ouverture en 2019)
- Cafétéria et 2 autres espaces de restauration (prix en moyenne 5€ par repas)
- Conciergerie (pressing, couture, cordonnerie, point relais, mise en relation +services)
- Politique de formation favorable
- Possibilité d'alimenter un Compte Épargne Temps (CET)
- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels...
- Actif pôle : Salle de sport accessible aux salariés sur adhésion
- Aide au logement - 1% patronal - action logement