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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Déclarant en Douane H/F à Limoges est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

23 800 € / an 1 983 € / mois 13,08 € / heure

Salaire brut estimé

28 800 € / an 2 400 € / mois 15,82 € / heure

Salaire brut max

29 500 € / an 2 458 € / mois 16,21 € / heure

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Déclarant en Douane H/F GEODIS

Limoges - 87
CDI
Télétravail occasionnel
Bac +3, Bac +4
Transport • Logistique
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Vous intégrerez le service douane/overseas de l'agence Geodis de Poitiers afin de superviser les opérations nécessaires au transfert des marchandises en relation avec les autres services de l'agence. Dans ce cadre, vous devrez veiller au respect des règlementations douanières et à ce titre pourrez être amener à apporter un conseil à nos clients en matière douanière.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

- Établissement des déclarations de douane en import et export,
- Établissement des déclarations Intrastat,
- Communiquer avec l'administration des douanes,
- Suivre les évolutions réglementaires en matière d'import, export et entrepôts sous douane,
- Suivre les réclamations et litiges,
- Conseiller les clients sur l'optimisation de leurs opérations d'import - export en termes de coût et de conformité.

Le profil recherché

Titulaire d'un Bac +3 spécialisé en douanes, commerce international ou transport, vous avez poursuivi dans une spécialité douane ou avez une expérience significative d'au moins 8 ans dans ce métier.
Bon communiquant aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, vous êtes reconnu pour votre orientation clients et votre goût pour le travail d'équipe.
Un esprit rigoureux est nécessaire pour la réussite de vos missions.

Pratique de l'anglais professionnel indispensable.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Les avantages

Intéressement ou participation
Télétravail selon poste
Mutuelle avantageuse
Matériel de qualité
Aménagement des locaux
Espaces calmes
Parking gratuit à proximité
Café offert
Organisation de conférence & workshops
Activités sportives
Réseaux associatifs pour femmes
Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
Onboarding et poste sur mesure
Environnement de travail inclusif et solidaire
Plan d'épargne entreprise
Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement
Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste
Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise