Coordinatrice Petite Enfance H/F AP-HP

Broca : 60 places budgétaires, amplitude horaire: 06h30-20h30, effectif ; 1 cadre puéricultrice, 1 puéricultrice, 2 éducateurs, 16 auxiliaires de puériculture, 2 agents hospitaliers.

La Collégiale : 40 places budgétaires, amplitude horaire: 7h à 18h45, effectif : 1 puéricultrice, 1 éducateur, 12 auxiliaires de puériculture, 1 agent hospitalier.
Vos missions
MISSIONS PRINCIPALES

Piloter et coordonner la politique d'accueil de la petite enfance du GHU, en cohérence avec les orientations stratégiques de la DRH et du siège de l'AP-HP. Assurer le suivi budgétaire des crèches et harmoniser les pratiques professionnelles afin de garantir la qualité et l'amélioration continue des conditions d'accueil. Coordonner l'organisation et la dynamique de travail des structures.

PROJET DE SERVICE & PÉDAGOGIE

Coordonner la rédaction, la mise à jour et la mise en oeuvre du projet de service (social et éducatif) en lien avec les équipes. Veiller à la cohérence des pratiques pédagogiques avec le projet éducatif commun. Évaluer les actions menées et contrôler les résultats.

MANAGEMENT

Identifier les besoins en recrutement et accompagner la prise de poste des responsables (appui managérial et technique, immersion). Superviser l'application des règles (droit social, hygiène, sécurité), évaluer les compétences, identifier les besoins en formation et organiser la mobilité. Accompagner les responsables dans la gestion des équipes et le traitement des situations disciplinaires ou des réclamations familles.

ORGANISATION & GESTION

Coordonner les commissions d'attribution des places, assurer la gestion budgétaire, valider les rapports d'activité, participer au plan travaux et équipements, aux jurys professionnels et aux travaux du réseau AP-HP.
Profil recherché
QUALITES ET COMPETENCES
- Capacités d'écoute et relationnelles fortes
- Compétences managériales
- Connaissance de la réglementation des crèches et de la petite enfance
- Connaissance relatives à la bonne gestion des structures de la petite enfance

DIPLOMES ET OUTILS
- Diplôme de cadre de sante ou de cadre supérieure de santé ;
- Expérience en crèche sur des fonctions de direction souhaitable.
Schéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitTélétravailNonVos avantages à l'AP-HP
- Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé...)
- Places en crèche disponibles
- Self d'entreprise
- Remboursement à 75% du titre de transport
- Politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, les vacances, les sorties culturelles...)
- Plateforme «Hoptisoins»: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L'encadrement est à l'écoute de vos souhaits de carrière.
Langues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel]
Description de l'hôpitalSitué à Paris (14è arrondissement), il est composé de 3 sites: Cochin, Port-Royal et Tarnier. Il dispose de services de référence tant au plan national qu'international autour de la cancérologie,la périnatalogie, les maladies de système, les maladies auto-immunes, le diabète, l'ophtalmologie, le thorax, l'ostéoarticulaire. Grâce à ses deux plateaux techniques de pointe en biologie et imagerie, l'hôpital Cochin Port-Royal propose une prise en charge innovante à la pointe de la technologie.Référence de l'offre2026-20577