Site Manager H/F NEO2
- Levallois-Perret - 92
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.
Description du poste :
Pour le compte d'un client spécialisé dans l'ingénierie de projets dans le secteur de l'énergie et de l'environnement, nous recherchons un Site Manager capable de manager de la construction jusqu'à la mise en service d'une unité de méthanisation. Le site manager est sur le terrain et est le représentant de la société jusqu'à la remise aux équipes d'exploitation et de maintenance. Le Site Manager se verra assigné les tâches/responsabilités suivantes : -Gérer toute la préparation des activités de construction (prise en compte du plan, du budget, du planning, des contrats, des régulations locales...) -Si besoin, créer des procédures spécifiques à la réalisation du projet -Organiser toute la démobilisation des équipes sur site et assurer la remise aux équipes d'exploitation et maintenance -Clarifier l'interface entre les contractants via des planning -Effectuer les réunions au besoin -Effectuer les reportings sur les indicateurs de performance (construction et mise en service)
Le profil recherché
-Expérience dans un poste similaire sur des projets en mode EPC -Bonne connaissance des règles HSE en phase de construction et mise en service -Bonne connaissance en assurance qualité/contrôle de la qualité -Expérience dans la coordination d'équipes multiculturelles -Bon niveau d'anglais requis (C1 idéalement) -Expérience dans les domaines suivants : biogaz, biomasse, recyclage, eau, papeterie, éolien, énergies
Les avantages
- Carte tickets restaurants
- Primes
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un échange téléphonique rapide avec un de nos RH pour discuter de votre projet
-
Un premier entretien avec un recruteur ou un manager
-
Un second entretien avec un responsable de département
-
Un dernier entretien avec un directeur de Business Unit
-
NEO2 en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : teamtailor-7096133-1840335
