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Salaire fourni par le recruteur
Technicien de Maintenance H/F KALI Group
- Strasbourg - 67
- CDI
- Bac
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement industriel ! Nous intervenons auprès de grands acteurs de l'industrie lourde pour optimiser leurs outils de production et garantir la performance de leurs installations.
Nous recrutons un Technicien de Maintenance Industrielle pour intégrer les équipes maintenance d'un site industriel situé en région strasbourgeoise. Un environnement d'industrie lourde où la sécurité et la rigueur sont primordiales.
Votre mission est de garantir la disponibilité des équipements industriels par des actions de maintenance préventive et curative sur des installations de production et équipements de levage.
À ce titre, vous serez amené à :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive planifiées selon les gammes établies
- Intervenir en dépannage mécanique sur moteurs et équipements rotatifs
- Effectuer la désinstallation et maintenance d'équipements de levage (ponts roulants, palans)
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées
- Saisir les interventions et consommer les pièces dans la GMAO SAP
- Respecter rigoureusement les consignes de sécurité liées à la grosse mécanique
- Participer à l'amélioration continue des pratiques de maintenance
Le profil recherché
Issu d'une formation technique (BTS maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent), vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum en maintenance industrielle.
Vous maîtrisez les techniques de maintenance mécanique et avez une appétence pour les équipements lourds.
Curieux et volontaire, vous savez travailler en autonomie tout en respectant les procédures sécurité. Votre rigueur et votre sens des responsabilités sont vos atouts pour réussir dans cet environnement industriel exigeant.
Rencontrons-nous :
Vous souhaitez vous investir dans un environnement technique stimulant ? Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre avenir professionnel !
Bienvenue chez KALI Group
Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.
Notre mission ? Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.
Comment ? En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.
L'avantage pour vous :
- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.
Chez Kali Group, être consultant c'est :
- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.
Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.
Postulez dès maintenant.
Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.
Les avantages
- Prise en charge 100% Transport en Commun
- Prime mobilité douce de 250€
- RTT (9 en moyenne)
- Plateforme de formation (Tout apprendre +1400 cours en e-learning)
- Plateforme d'avantage CSE Leeto
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Étape 1 : Échange téléphonique
-
Étape 2 : Entretien RH
-
Etape 3 : Entretien Manager
-
Étape 4 : Entretien Culture Fit
-
Publiée le 12/02/2026 - Réf : 2498447
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