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Conseiller Technique Sportif Auprès de la Fédération Française Handisport H/F
Ministère des Sports
- Paris - 75
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Retrouvez les modalités de candidature dans la partie "informations complémentaires".
Encadrement: Oui
Placé sous la responsabilitéfonctionnelle et hiérarchiqueduDirecteur Technique National (DTN), le manager de la performance tennis de table est responsable de la conception, la coordination et la mise en oeuvre de la stratégie performance du tennis de table.
En tant que CTS placé auprès de la FF Handisport et plus particulièrement affecté à la commission tennis de table, elle/il:
-participe aux temps de regroupement de la DTN et de la cellule Performance: Journées Nationales Handisport, Séminaires de la Performance et toute sollicitation de la DTN
-applique et contribue à la mise en oeuvre duProjet de Performance Fédéral Disciplinaire (PPF)défini par la fédérationet validé par arrêté ministériel, en collaboration étroite avec le DTNAdjoint chargé de la performance et de la stratégie paralympique.
Activités principales
1. Pilotage du projet de performance para tennis de table
Mettre en oeuvre le projet de performance du para tennis de table, en cohérence avec le Projet de Performance Fédéral (PPF) handisport.
Définir et suivre les indicateurs de performance individuels et collectifs.
Coordonner le suivi médical, scientifique et technologique des athlètes (préparation physique, data, vidéo, prévention, récupération...).
Mettre en oeuvre et suivre les programmes des différents niveaux de collectifs
Gérer les différents budgets du projet de performance para tennis de table mis sous sa responsabilité.
2. Management de l'équipe technique
Encadrer et animer le staff mobilisé dans le projet de performance : entraîneurs nationaux, entraîneurs personnels, préparateurs physiques et mentaux, staff médical et paramédical,...
Assurer la cohésion, la circulation de l'information et la qualité du travail collaboratif.
Contribuer au recrutement, à l'évaluation et au développement des compétences des intervenants.
3. Suivi et accompagnement des athlètes
Superviser les projets de performance individuels (PPI) de chaque athlète.
Participer à la planification sportive : calendriers, stages, compétitions, sélections.
Garantir un environnement de performance sûr, inclusif et éthique.
Piloter les programmes d'entraînement des différents collectifs (Espoir, Accès à la Performance, Performance).
4. Structures d'entraînement
Intégrer pleinement les structures du PPF dans le parcours de performance para tennis de table.
Veiller à la cohérence des contenus et des exigences entre les différentes structures.
Développer les compétences des entraîneurs identifiés sur les structures.
5. Relations institutionnelles
Assurer un lien avec l'ensemble des acteurs institutionnels contribuant à la mise en oeuvre projet de performance para tennis de table (ITTF, CPSF, l'ANS, partenaires fédéraux...)
6. Gestion administrative et reporting
Assurer suivi administratif des équipes
Produire bilans et rapports techniques
Rédaction programmes quadriennaux
Le profil recherché
Savoirs :
- Excellente connaissance du tennis de table, idéalement dans le contexte paralympique.
- Maîtrise de la planification d'entraînement, de la préparation de la performance et des outils d'analyse.
- Maîtrise des réglementations internationales.
- Maîtrise de l'anglais.
Savoirs faire :
- Leadership affirmé, sens de la coordination et de la prise de décision.
- Capacité à mobiliser et fédérer une équipe pluridisciplinaire.
- Gestion de projets complexes, planification stratégique
- Diplomatie, communication claire et capacité d'écoute.
- Travail en réseau et capacité à collaborer avec de multiples partenaires.
- Adaptabilité et sens de l'innovation.
Savoirs être :
·Leadership et management: aptitudesàcréer,mobiliser et fédérer une équipe.
·Dialogue et négociation: capacitésà collaborer avec des interlocuteurs variés.
·Synthèse etreporting: aptitudesà rendre compte de manière régulière et claire.
.Capacité d'adaptation: avoir une forte capacité à mener de front divers projets stratégiques et opérationnels, en s'adaptant aux priorités et en assurant la continuité du Projet de Performance
Expérience professionnelleavérée
Publiée le 12/02/2026 - Réf : 2026-2192054
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Conseiller Technique Sportif Auprès de la Fédération Française Handisport H/F
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