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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Technicien Maintenance - Journée H/F à Meslay-du-Maine est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heure

Salaire brut estimé

26 390 € / an 2 199 € / mois 14,50 € / heure

Salaire brut max

30 500 € / an 2 542 € / mois 16,76 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Technicien Maintenance - Journée H/F Groupe Savencia

Meslay-du-Maine - 53
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Industrie Agro-alimentaire
Exp. - 1 an

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Les missions du poste

Intégrez les Fromageries Perreault du Groupe Savencia et participez à la Fabrication du Fromage de demain en tant que Technicien de Maintenance (H/F) !

Nous recherchons notre futur(e) collègue, pour intégrer l'Usine de Meslay-du-Maine (53) où le Vieux Pané et d'autres fromages sont fabriqués!

La variété des interventions et de nos équipements sur lesquels vous serez formés vous permettra de développer de manière permanente vos compétences.

Votre mission :

Rattaché(e) au responsable maintenance, vous assurerez la maintenance curative et préventive des installations techniques :

* Réaliser en autonomie les opérations de maintenance curative, préventive et d'amélioration
* Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations du secteur
* Participer par votre analyse à la proposition et à l'élaboration d'améliorations techniques et à l'optimisation du plan de maintenance préventif
* Participer par vos interventions à l'optimisation des équipements
* Enregistrer les interventions sur la GMAO

Le profil recherché

Votre profil :

* Idéalement diplômé(e) d'une formation type Licence BTS Maintenance Industrielle ou Electrotechnique
* Vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle d'au moins 3 années

Poste de journée.

Vous serez amené(e) à effectuer, après une période de formation, des astreintes (1 semaine sur 5, avec présence samedi et dimanche).

Perspectives :

En fonction de votre projet professionnel, vos compétences et votre implication, le groupe SAVENCIA propose régulièrement des évolutions en interne ou dans d'autres filiales, en France et à l'étranger.

Les avantages

Primes d’intéressement, de participation et de vacances
75% de prise en charge du Pass Navigo
Restaurant d’entreprise, salle de sport au siège et espaces calmes
Boutique avec les produits du Groupe au Siège
Télétravail possible
Présence à l’international (+30 pays physiquement : USA, Argentine …)
Management de proximité et bienveillance
Entreprise apprenante

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Entretien téléphonique avec un chargé RH, pour échanger sur le poste et vos motivations
Entretien physique, au sein des usines, pour rencontrer le responsable hiérarchique
Entretien avec le N+2 et éventuellement l'équipe