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Natup emploi
Natup recrutement

Chargé de Communication 360° H/F Natup

  • Mont-Saint-Aignan - Rouen - 76
  • CDD
  • 8 mois
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la direction de la communication recrute un(e) Chargé(e) de communication 360° F/H, pour un CDD de 8 mois, du 1er avril au 31 décembre 2026.

Vous intégrez une équipe communication structurée et engagée, avec pour objectif d'assurer la continuité des projets, des outils et des actions de communication de la coopérative et de ses filiales. Ainsi, vous contribuez activement au déploiement de la stratégie de communication de NatUp et vous intervenez sur des projets variés, mêlant contenus, supports, événements et coordination transverse.

Concrètement, votre rôle s'articule autour de 3 grands axes :

Pilotage des projets de communication en transversalité :

- Conduire les projets de communication internes et externes, en lien avec les directions métiers et les filiales,
- Accompagner les équipes internes dans la définition de leurs besoins et la construction de plans de communication adaptés,
- Assurer la promotion des offres et services de la coopérative, aux côtés des équipes terrain et en cohérence avec la stratégie du groupe.

Conception de contenus, supports et événements :

- Rédiger, produire et mettre à jour les contenus multicanaux pour les supports de communication internes et externes (catalogues, plaquettes, affiches, newsletters, signalétique, supports événementiels ... ),
- Participer à la conception et à l'organisation d'événements internes et externes (cadrage, planning, déroulé, coordination le jour J),
- Rédiger les briefs créatifs à destination des graphistes et partenaires.

Gestion des productions, prestataires et pilotage de la performance :

- Coordonner les productions de supports et garantir le respect des délais et des plannings,
- Piloter les relations avec les prestataires externes et assurer le suivi budgétaire des projets confiés,
- Suivre les indicateurs de performance des actions de communication et réaliser des bilans & retours d'expérience afin de capitaliser et d'optimiser les actions futures.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un poste riche et varié, au coeur des projets stratégiques du groupe,
- Une équipe communication engagée et collaborative,
- Un environnement porteur de sens, au service des filières et des territoires,
- Une mission à impact, où la communication est un véritable levier de valorisation et de cohésion.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation de niveau Bac +5 en communication, vous avez une expérience déjà avérée (au moins 3 ans) dans la mise en oeuvre de plans de communication.

Compétences clés attendues :

- Vous bénéficiez d'une forte aptitude relationnelle et savez adopter une posture de conseil auprès des équipes internes,
- Vous avez le sens de l'anticipation et la capacité à gérer plusieurs projets en parallèle,
- Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles, d'un fort sens de synthèse associé à un esprit critique développé,
- Vous maîtrisez les outils du pack office, les logiciels PAO et les réseaux sociaux, ainsi que l'ensemble de la chaîne de production des supports de communication.

Savoir-être :

- Vous faites preuve de curiosité, de créativité et savez proposer des idées et les concrétiser,
- Vous avez un esprit d'initiative et êtes force de proposition,
- Vous conjuguez rigueur, organisation et autonomie, avec un fort sens du détail et des priorités,
- Vous appréciez le travail collaboratif et avez envie d'évoluer dans un environnement transversal et coopératif.

Permis B indispensable pour cette mission (déplacements à prévoir sur le territoire de la coopérative).

Infos complémentaires

Poste à pourvoir en CDD de 8 mois du 1er avril au 31 décembre 2026.

Avantages groupe.

Rémunération selon profils.

Permis B indispensable.

Candidature : CV et lettre de motivation indispensables à l'étude de votre candidature.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez en ligne, nous étudierons attentivement votre candidature.

  • Le service RH ou le manager vous appelle pour compléter votre demande.

  • Vous rencontrez le service RH ou le manager en entretien sur site.

  • Nous vous proposons de rejoindre notre équipe.

  • Vous intégrez NatUp et démarrez l'aventure !

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Publiée le 12/02/2026 - Réf : 3811901/27560624 CDC3F/76M

Chargé de Communication 360° H/F

Natup
  • Mont-Saint-Aignan - Rouen - 76
  • CDD
Publiée le 12/02/2026 - Réf : 3811901/27560624 CDC3F/76M

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