Conducteur Super Poids Lourds Navettes Bordeaux - Conductrice Super Poids Lourds Navettes Bordeaux H/F TRANSPORTS DEROCQ

Etes-vous prêt ou prête à intégrer la team DEROCQ ?

Avant de prendre le départ, assurez-vous d'avoir les bons « équipements » pour rouler sereinement :

- Permis CE + FCO + carte conducteur à jour
- Avec l'ADR de base, c'est encore mieux !

Mais au-delà des compétences techniques, ce qui compte pour nous, c'est votre état d'esprit : passion, optimisme et envie d'avancer. Débutant(e) ? Si nos valeurs vous parlent, tentez votre chance !

Chez DEROCQ, la transition énergétique n'est pas un projet futur, c'est notre quotidien : vous aurez le privilège de conduire l'un de nos 6 véhicules électriques.

Et comme Élise, notre reine des plannings, a vraiment à coeur le bien-être de son équipe, elle saura vous glisser un jour de repos dans la semaine si le rythme s'accélère. Chez nous, on veille les uns sur les autres.

Après cinq jours sur les routes, on a toujours des anecdotes à partager. C'est pourquoi, chaque vendredi en fin de journée, sédentaires et conducteurs se retrouvent pour un moment convivial.

En 2004, Damien DEROCQ achetait son premier camion, trouvait son premier client aux Brouzils et arpentait les routes de France pour livrer des menuiseries en poids lourds.

Aujourd'hui, nous sommes 85 salariés dont 70 conducteurs et conductrices. Nous livrons tout type de marchandises au départ de la Vendée et sur toute la France.

En 2026, notre premier client nous fait toujours confiance, et nos équipes continuent à aller de l'avant !

Et vos conditions de travail ?

Votre rémunération :

- Taux horaire : 12.43€ à 12.93€ selon expérience métier
- Paiement jusqu'à 186h maximum (+compteur d'heures)
- 200€ de chèques cadeaux à Noël
- Primes d'intéressement et de participation
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Avantages CSE (réductions, tarifs préférentiels ...)

Votre équipement :

- Tracteur récent équipé d'un frigo
- Smartphone professionnel avec l'application Strada Pilot pour la gestion de vos missions et des ECMR (lettres de voiture dématérialisées)
- Vêtements de travail (blouson, polo, t-shirt, casquette ...)

Quel sera le process de recrutement ?

Votre candidature est retenue :

- 1ere étape : échange téléphonique avec Claire (Responsable RH)
- 2ème étape : entretien dans nos locaux avec Claire et Sylvain (Responsable exploitation)

Votre candidature n'est pas retenue :

- On s'engage à vous donner une réponse sous 2 semaines.

Une question ? Contactez Claire au **.**.**.**.**