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Salaire fourni par le recruteur
Préparateur de Commandes H/F
Groupe Morgan Services
- Vendin-le-Vieil - 62
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Préparer les commandes selon les bons de livraison et les instructions reçues. Utiliser le chariot élévateur de catégorie 1A pour déplacer les produits dans un environnement frigorifique. Assurer le rangement et l'organisation des stocks en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Vérifier la conformité des produits à expédier et signaler toute anomalie. Participer à l'inventaire régulier des stocks. Respecter les procédures internes et les délais de préparation.
Titulaire du CACES 1A en cours de validité. Expérience préalable en préparation de commandes, idéalement en milieu frigorifique. Capacité à travailler dans un environnement à basse température. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
Il faut avoir minimum 2 ans d'expérience avec le Caces 1A
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m),Charger, décharger, manutentionner des produits,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Préparer les commandes en suivant les procédures,Traiter les commandes et préparer les expéditions
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 11/02/2026 - Réf : 203XHBR
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