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Charge de Mission Financier H/F COALLIA

Ozoir-la-Ferrière - 77
CDI
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 3 ans

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Les missions du poste

Sous la hiérarchie de la Direction de Seine et Marne, vous serez en charge de l'élaboration et de la consolidation de la gestion financière et comptable en lien avec les outils et process de la DAF de l'association :
Accompagner cadres du territoire dans l'identification des données pertinentes à recueillir : élaboration de tableaux de bord, études transversales permettant un suivi de l'activité
-Participer aux dialogues de gestion avec les financeurs au niveau territorial
-Être le référent territorial opérationnel interne et externe concernant les budgets du territoire
-Assurer le suivi financier des conventions, des affectations de résultats, des comptes administratifs, en lien avec les sites
-Mener un reporting auprès de la Direction Territoriale et produire des notes stratégiques d'aide à la décision
-Assurer une veille réglementaire et l'application des évolutions observées
-Assurer le suivi budgétaire : exécution des budgets, ajustement des prévisions, analyse des écarts, suivi des dépenses
-Assurez la gestion budgétaire de l'ensemble des centres de coût en lien avec les équipes du territoire
-Produire et analyser les états ponctuels Participez à l'élaboration des budgets et des comptes administratifs
-Contribuer à l'élaboration de la stratégie financière à mettre en oeuvre sur le territoire
-Supervisez la gestion comptable : facturation fournisseurs, suivi des contrôles caisse, clôture comptable
AVANTAGES
rémunération 13 mois
7 semaines CP
prime Laforcade

Le profil recherché

Titulaire d'un Master en Gestion / Finance ou équivalent, vous avez au moins 3 ans d'expérience. Vous maîtrisez les techniques comptables et financières, le système d'information de gestion (analyse de données multidimensionnelles).
Vous avez d'excellentes connaissances en analyse financière et êtes en capacité de construire des projections financières bilantielles. Vous avez une vision stratégique et opérationnelle. Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens du détail, de l'investigation et de l'argumentation.
Une connaissance du secteur social et médico-social serait très appréciée. Rigoureux(se), autonome, et dynamique, vous possédez de bonnes capacités relationnelles et le sens du travail en équipe. Maîtrise de SAP exigée et connaissance de FINANCIA et IVOLIA appréciée.

Les avantages

7 semaines de congés payés
Carte déjeuner
Télétravail
Primes
CSE
Formations collectives
Compte Epargne Temps (CET)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
Premier échange téléphonique pour préciser le poste
Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
En fonction du poste, un second entretien avec un RH
Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction