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Salaire fourni par le recruteur
Expert Solution Ged - Fac-Similé Pays-De-Loire H/F Canon France
- Nantes - 44
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 2 à 5 ans
Détail du poste
Infos sur l'emploi
- Identification de l'emploi414
- Catégorie d'emploiService & Support
- Date de publication10/02/2026 18:31
- Lieux1 Rue Mickaël Faraday, St Herblain, 44812, FR
- FonctionSpecialist
Description de l'emploi
Canon Fac-similé Pays de la Loireest un acteur reconnu de latransformation digitale des entreprisesdans la région Pays de la Loire.
Appartenant au GroupeCanon, nous accompagnons nos clients professionnels (PME, ETI, collectivités, établissements médico-sociaux...) dans l'optimisation de leurs processus documentaires et métiers : solutions d'impression, gestion électronique de documents (GED), automatisation des flux (factures fournisseurs, RH, archives, etc.) et services associés (audit, conseil, déploiement, support)
Implantés localement, nous mettons un point d'honneur à proposer unaccompagnement de proximité, dessolutions fiables et sécurisées, et unerelation client durable.
Rejoindre Canon Fac-similé Pays de la Loire, c'est intégrer :
- uneentreprise à taille humaine
- une équipe engagée et bienveillante
- un environnement dynamique en constante évolution technologique
- des projets concrets à forte valeur ajoutée pour les clients
Résumé du poste
Dans le cadre de nos projets liés à nos solutions logiciels, nous recherchons un expert solution GED motivée pour intégrer notre équipe et contribuer activement à l'amélioration et à la personnalisation de nos outils de gestion documentaire.
Ce poste d'expert solution est orienté intégration, paramétrage avancé et accompagnement client.
Responsabilités
- Développer, intégrer et personnaliser nos solutions en fonction des besoins clientpour optimiser leur gestion documentaire
- Développer des scripts et automatisations
- Concevoir et modifier des workflows pour améliorer la gestion documentaire
- Assurer le suivi et la maintenance technique des solutions déployées
- Identifier et résoudre les problèmes techniques liés aux intégrations et aux configurations
- Apporter un support aux utilisateurs internes et clients
- Assurer l'amélioration continue des solutions mises en place
- Analyser les besoins métiers et proposer des améliorations sur l'utilisation de nos solutions.
- Tester et valider les nouvelles fonctionnalités avant déploiement
- Réaliser la veille technologique pour identifier des solutions d'optimisation sur la GED et l'automatisation des processus métier
- Collaborer avec les différents acteurs du projet pour concevoir et optimiser les workflows documentaires
- Participer aux réunions techniques et aux échanges avec les clients pour mieux comprendre leurs attentes
- Rédiger la documentation technique, fonctionnelle et les guides d'utilisation pour les utilisateurs finaux
Qualifications
- Formation niveau Bac +3 en Informatique
- 2 à 5 ans d'expérience sur des missions similaires
- Anglais «technique» souhaité
- Compétences en bases de données (SQL, MySQL, PostgreSQL) et Développement en .NET (C#), JavaScript ou autres langages
- Connaissances des API REST et SOAP pour l'intégration d'outils
- Connaissances en gestion électronique des documents (GED) et dématérialisation (un plus)
- Sensible aux enjeux de la transformation numérique et de l'automatisation des processus
- Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches confiées
- Esprit d'initiative pour proposer des améliorations
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Aisance relationnelle pour échanger avec les équipes internes et les clients
- Esprit d'équipe et capacité d'adaptation dans un environnement en constante évolution
Informations complémentaires
- Poste à pouvoir dès que possible en CDI
- Poste basé au siège à Saint-Herblain (44)
- Rémunération entre 30 et 36 K € annuel en fonction du profil
- Autre avantage: Prime variable semestrielle
#LI-CL1
Les avantages
- Des horaires de travail flexibles
- Un package de rémunération compétitif
- Des avantages sociaux attractifs (30 CP par an avec RTT)
- Des remises sur les produits Canon
- Des initiatives pour favoriser le bien-être, la cohésion, l’engagement
- Un cadre de travail stimulant
- Des parcours de formation et de développement sur mesure
- Un siège moderne, à proximité des transports en commun
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Deux entretiens de sélection à minima (Ressources Humaines et Manager)
-
Etude de cas (en fonction des postes)
-
Test de personnalité (en fonction des postes)
-
Canon France en images
Publiée le 10/02/2026 - Réf : 414
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Expert Solution Ged - Fac-Similé Pays-De-Loire H/F
- Nantes - 44
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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