Technicien Gestion des Flux H/F

Caisse Primaire d Assurance Maladie de l

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI
Intégré(e) au sein du service Gestion des Flux entrant à Moulins, vous contribuez au quotidien aux opérations de dématérialisation (vidéocodage, numérisation) des pièces papiers, à la saisie des pièces justificatives des professionnels de santé ainsi qu'au traitement du courrier en arrivée et en départ dans le respect des délais fixés.

Vos missions principales

. Réceptionner, ouvrir et ventiler le courrier
. Numériser, typer et envoyer dans les corbeilles métiers via DIADEME, SYNERGIE et DIAPASON des documents tels que les avis d'arrêt de travail, les déclarations d'accident de travail, les pièces justificatives attenantes, les feuilles de soin papier, les déclarations de médecin traitant .
. Participer à la préparation du courrier pour l'affranchissement et envoi par la poste.
. Enregistrer, classer et archiver les pièces justificatives concernant les Professionnels de santé

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences techniques

. Connaître l'organisation générale de la Caisse et les missions de chaque service
. Connaitre les logiciels de GED : DIADEME, SYNERGIE ou être en capacité de s'approprier rapidement leur utilisation et les procédures de traitement associées
. Apprendre à utiliser les applicatifs métiers utiles pour les recherches : Webmatique, CAT, Internet .ou être en capacité de s'approprier rapidement leur utilisation et les procédures de traitement associées.
. Apprendre à utiliser les applicatifs métiers pour la saisie des pièces justificatives : Flux Tiers, Image, PJN ou être en capacité de s'approprier rapidement leur utilisation et les procédures de traitement associées.

Compétences comportementales

. Savoir travailler en équipe et avec d'autres services de la Caisse
. Etre adaptable et capable de s'approprier et d'appliquer rapidement de nouvelles consignes de travail
. Etre autonome, savoir respecter la planification des activités
. Signaler à la hiérarchie toute anomalie constatée : dysfonctionnement, nécessité de modifier la planification des activités.
. Etre force de proposition (démarche d'amélioration continue)
. Respecter les règles de confidentialité et du secret professionnel
. Parcours d'intégration et plan de montée en compétence individualisés
. Le poste est soumis aux obligations de la politique de sécurité du système d'informations (PSSI)