Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chauffeur PL Aspiratrice Excavatrice H/F à Libourne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 076 € / an 1 840 € / mois 12,13 € / heureSalaire brut estimé
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut max
23 678 € / an 1 973 € / mois 13,01 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chauffeur PL Aspiratrice Excavatrice H/F RAZEL-BEC
- Libourne - 33
- CDI
- BEP, CAP
- BTP
Les missions du poste
Nous recherchons un Chauffeur PL pour notre Camion aspirateur excavateur sur l'agence de Libourne.
Sur les divers chantiers de ce périmètre, vos principales missions seront :
A terre sur le chantier, vous réalisez des prestations de terrassement par aspiration de matériaux solides dans le secteur du BTP. Vous conduisez le véhicule PL vers le chantier du client et vous effectuez l'intervention à l'aide d'un camion doté d'équipements spécifiques.Vous effectuez l'entretien courant du véhicule et vous veillez à toujours travailler en sécurité.
Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité.
Le profil recherché
Titulaire d'une formation de chauffeur PL (Permis C), vous possédez une expérience de quelques années sur des chantiers en BTP (à terre).
Personne de terrain, vous travaillez avec rigueur, organisation et qualité ainsi un véritable sens du service client.
Le permis (C) pour conduire un PL est obligatoire.
5 raisons de rejoindre Razel-Bec :
- Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
- Des managers proches et à l'écoute
- Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
- Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
- Des possibilités d'évolution pour toutes et tous
Visez juste et rejoignez RAZEL-BEC
Les avantages
- 13e mois
- Intéressement ou participation
- Package de rémunération attractif
- RTT
- Plateforme d'initiatives internes Teamstarter
- Prime de vacances
- Onboarding et parcours d'intégration sur mesure
- Parking gratuit
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de la candidature
-
Pré-qualification téléphonique par un responsable recrutement
-
Entretien RH physique ou distanciel
-
Entretien avec un opérationnel/futur manager
-
Décision et proposition d'embauche
-
Contrat de travail et onboarding
-
RAZEL-BEC en images
Publiée le 10/02/2026 - Réf : DRS-FAYTP-CPLAE-L33-0226
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Chauffeur PL Aspiratrice Excavatrice H/F
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