Mécanicien Utilitaires - Poids Lourds H/F Iziwork

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le transport de personnes. Il cherche pour venir renforcer ses équipes un mécanicien (H/F) possédant une expérience dans le poids lourd.

À propos de la mission

Un entretien rigoureux permet d'optimiser la performance des bus, de prévenir les pannes et d'assurer une exploitation sécurisée de la flotte.
Vous devrez donc :

- Entretien et vérification de la flotte.
- Effectuer la vidange, remplacement huile moteur et filtres.
- Vérification et changement des pneumatiques
- Vérification des niveaux (freins, moteur, refroidissement ...)
- Changement des différents filtres.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 820 € - 2 200 € par mois
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20€ - 2 662,00€ par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Réaliser l'entretien préventif et curatif des véhicules.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
- Intervenir en atelier et sur route en cas de panne.
- Commander et remplacer les pièces défectueuses.
- Assurer le bon fonctionnement général des véhicules.
- Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité.

- Expérience : Au moins 6 mois

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.