Détail du poste
Création d'un poste d'adjoint(e) supplémentaire au sein de l'Association Pom'Cannelle Crèche et Halte, qui gère 3 établissements d'accueil de jeunes enfants.
En collaboration étroite avec la Directrice de l'Association, le directeur (trice) adjoint(e) participe à la gestion et à l'animation des structures.
- Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice,
- Participer à la gestion administrative et organisationnelle de la structure,
- Garantir la qualité de l'accueil et la sécurité physique et affective des enfants,
- Veillez au respect des normes de sécurité, de santé et d'hygiène,
- Accompagner et soutenir l'équipe pluridisciplinaire dans ses pratiques professionnelles,
- Contribuer à la mise en heure du projet pédagogique,
- Entretenir une relation de confiance, d'accompagnement et d'écoute avec les familles.
Diplôme d'infirmière puéricultrice exigé.
Le profil recherché
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 203RMTW
