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Salaire alternance
Alternance - But Polymères H/F CEA
- Grenoble - 38
- Alternance
- 24 mois
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Basé à Grenoble, le LPDE (Laboratoire des Polymères Durables pour l'Energie) propose à un(e) étudiant(e) de rejoindre son équipe pour contribuer à ses activités de R&D sur la réduction de l'impact environnemental des matériaux polymères dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'environ 20/24 mois.
Vous aurez aura pour mission de travailler sur le sujet suivant : Développement de procédés de recyclage innovants pour la séparation de polymères en mélanges complexes.
Au sein de l'environnement dynamique du LPDE, composé d'une vingtaine d'ingénieurs-chercheurs, techniciens, doctorants, Post-Docs, et alternants, vous intégrerez un projet qui vise à développer des procédés de recyclage innovants, permettant de la séparation et la revalorisation de polymères dans des mélanges complexes.
Dans ce cadre vous participerez à :
- La conception et la mise en oeuvre de montages expérimentaux de procédés de recyclages utilisant des solvants verts
- La réalisation des essais suivant des protocoles établis
- L'analyse des propriétés physico-chimiques des produits obtenus
- L'interprétation des résultats
Le profil recherché
De formation 1ère année de BUT (Type Chimie) , vous êtes à la recherche d'une entreprise pour réaliser vos 2 années (BUT2 et BUT3) en alternance.
Compétences scientifiques : Connaissances de base en chimie organique et chimie analytique, sens pratique et notions de base en procédés
Connaissances : chimie des polymères, physico-chimie des matériaux ou encore génie chimique ou génie des procédés
Habilitations :
Vous êtes reconnu(e) pour votre : rigueur, sens de la communication, bonne capacité d'adaptation,
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de CV via notre site carrière
-
Préqualification téléphonique
-
Entretiens et évaluation avec manager et RH
-
Négociation salariale et contrat de travail
-
Embauche et intégration
-
CEA en images
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 2026-39364
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Alternance - But Polymères H/F
- Grenoble - 38
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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