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Ingeliance Technologies emploi
Ingeliance Technologies recrutement

Technicien Méthodes H/F Ingeliance Technologies

  • Poitiers - 86
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Directement rattaché au Responsable Industriel, vous êtes le garant de l'efficacité et de la qualité des lignes.

Vos missions principales incluront :

- Définir les process de fabrication ou d'assemblage adaptés aux produits à réaliser
- Réaliser les dossiers d'industrialisation (plans, fiches techniques, instructions de travail)
- Créer et mettre à jour les nomenclatures et gammes opératoires dans l'ERP
- Accompagner le démarrage des nouvelles séries ou nouveaux produits
- Mettre en place des outils Lean
- Rédiger les instructions de travail, fiches suiveuses, modes opératoires
- Participer aux audits internes ou externes
- Contribuer aux analyses AMDEC et plans de surveillance
- Veiller à la conformité des processus aux normes qualité (ISO 9001, EN 9100...)

Le profil recherché

Pour ce poste, nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes :

- Formation technique Bac +2/3 (type DUT GMP, BTS CPI, Licence Pro Méthodes ou équivalent)
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel
- Bonnes capacités d'analyse, de communication, et sens du terrain

Les avantages à nous rejoindre :

- Un environnement de travail dynamique et innovant
- Des opportunités d'évolution professionnelle au sein d'un groupe reconnu
- Une rémunération attractive et des avantages sociaux

Processus de recrutement :

- Entretien initial avec le service des Ressources Humaines
- Entretien technique avec le responsable du département Méthodes
- Validation des compétences et proposition d'embauche

Les avantages

  • Prime de performance individuelle
  • Prime de vacances
  • Carte UP déjeuner 9€/jour
  • 8 jours de RTT/an
  • Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
  • Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec un recruteur

  • Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)

  • Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process

  • Proposition d’embauche et Onboarding

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Publiée le 05/02/2026 - Réf : 32guek0cukekq

Technicien Méthodes H/F

Ingeliance Technologies
  • Poitiers - 86
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 05/02/2026 - Réf : 32guek0cukekq

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