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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

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Responsable Exploitation H/F Union Materiaux

Marseille - 13
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Rattaché(e) à la direction d'agence, vous êtes garant de la bonne gestion de l'exploitation de l'agence : livraisons, stocks, achats, entre autres.

Vous supervisez au quotidien les missions des collaborateurs magasiniers de l'agence. Vous gérez leur planning, suivez leur temps de travail, veillez au respect de la sécurité et à la bonne application des procédures en vigueur au sein du groupe.

La satisfaction client est au centre de vos préoccupations et vous établissez des relations commerciales avec notre clientèle.

Véritable relais de la direction d'agence, vous assurez, en son absence, les responsabilités administratives.

Vous êtes ambassadeur /ambassadrice de l'image et des valeurs d'Union-Matériaux sur son tissu économique local.

Le profil recherché

- Vous souhaitez vous impliquer durablement dans un groupe familial, dans lequel votre professionnalisme et votre capacité d'initiative seront valorisés. Vous aimez le contact client et le travail d'équipe.
- Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3/4 en commerce et avez déjà une expérience probante sur un poste similaire.
- Investi(e), organisé(e) et polyvalent(e), vous savez prendre du recul pour agir et animer votre activité.
- Vous maitrisez les techniques d'achat, de gestion de stock, d'encadrement et d'animation commerciale
- Vous maitrisez les outils d'analyse des indicateurs commerciaux.
- La connaissance des outils bureautique est indispensable.
- La connaissance de notre secteur d'activité et du réseau local est appréciée.

Infos complémentaires

- Une entreprise familiale reconnue qui véhicule des valeurs humaines et de performance.
- Un poste évolutif avec de réelles perspectives d'avancement.
- Une rémunération attractive et évolutive en fonction de vos performances.
- Des avantages sociaux complets (intéressement, participation, prime noël, prime vacances, plan épargne entreprise, mutuelle à 50%, titres restaurants...).
- Parcours d'intégration adapté au métier
- Un environnement de travail dynamique et convivial.
- Des opportunités de formation et de développement de vos compétences.
- L'occasion de participer à des événements festifs et conviviaux organisés par l'entreprise.

Rejoignez-nous et vivez une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise à taille humaine qui valorise ses collaborateurs !