Salaire fourni par le recruteur
Responsable Technique H/F HIVELY HOSPITALITY
- Paris 14e - 75
- CDD
- 3 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Notre hôtel : Ibis budget paris porte d'Orléans
Votre mission
Contribuer à un séjour client joyeux et sans faux-pas ! Au quotidien, il s'agira de :
- Gérer les réparations techniques et la maintenance de l'ensemble des équipements techniques de l'hôtel
- Veilleur au respect des normes de sécurité (plan de maintenance préventive, classeur technique, exercices d'évacuation incendie...) et à l'application des procédures
- manager votre équipe de 1 technicien de maintenance
Nous vous proposons :
- Un salaire de 2200 €/bruts par mois pour 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
- Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande, un Plan d'Epargne Entreprise avec abondement, des avantages nourriture (170€/mois) et chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus!
- Des tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements
- Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
- Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport...
Le profil recherché
Votre profil :
- Vous maîtrisez les enjeux techniques d'un bâtiment hôtelier
- Attentif.ve aux autres et à l'environnement qui vous entoure : vous contribuez à rendre le séjour de nos clients aussi irréprochable qu'inoubliable en résolvant les couacs techniques au fur et à mesure
- Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous êtes réactif(ve) quand une demande d'assistance est formulée.
- Expérience d'au moins 2 ans nécessaire
Nous faisons partie de HIVELY HOSPITALITY. Avec une quinzaine de marques à forte notoriété, 80 établissements en France et en Europe, et 60 métiers dans l'hôtellerie, la restauration et le bien-être, HIVELY HOSPITALITY offre une diversité d'opportunités et d'évolutions à toutes celles et ceux qui sont en quête de réalisation de soi. Un seul prérequis de départ : l'envie !
Les avantages
- Des rémunérations et des packages attractifs
- Un parcours collaborateur différenciant
- Télétravail possible en comptabilité ou siège
- Des plannings optimisés pour un meilleur équilibre de vie
- Un environnement de travail de qualité
- Des réductions tarifaires sur notre réseau d’établissements
- Des équipes animées toute l’année !
- Télétravail possible en comptabilité ou siège
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Votre profil répond aux critères : nous vous contactons pour un 1er échange
-
Ce 1er entretien a été concluant : nous organisons une rencontre sur site
-
Que vous soyez retenu ou non : nous vous recontactons
-
Vous rejoignez Hively Hospitality : et commencez votre parcours d'intégration !
-
HIVELY HOSPITALITY en images
Publiée le 04/02/2026 - Réf : fy564s
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