Cadre de Sante Paramedical en EHPAD H/F

Hopital Local

Poste proposé : Cadre de Santé en EHPAD. Poste à temps plein à pourvoir à compter de septembre 2026

Contrat (s) : CDD, CDI, Mutation

Diplôme exigé : Diplôme d'État de Cadre de Santé.

Expérience souhaitée : Encadrement d'équipe souhaitée.

Descriptif :
L'Établissement Public de Santé de Bellême, situé dans le département de l'Orne en Normandie, recrute un cadre de santé (H/F) en EHPAD/UPAD

L'établissement comprend :

- Un service de S.M.R. de 22 lits,
- Un EHPAD de 215 lits comprenant 26 lits d'U.P.A.D.

Missions :

1. Participer à l'élaboration des projets institutionnels (projet d'établissement, projet de vie, projet d'animation.) de l'E.H.P.A.D. et s'assurer de leur mise en oeuvre.
2. Coordonner les actions de l'équipe pluridisciplinaire et veiller à l'évaluation régulière des projets individualisés des résidents.
3. Organiser avec le médecin coordonnateur l'admission des nouveaux résidents.
4. Se positionner comme un interlocuteur privilégié pour les résidents et leurs familles. S'assurer de la prise en compte de leurs attentes et leurs besoins.
5. Garantir la qualité des soins dispensés. Le cadre est responsable avec le médecin coordonnateur, de l'organisation des soins et des bonnes pratiques professionnelles en gérontologie.
6. Élaborer les plannings en veillant au respect de la réglementation du travail et de la continuité des soins.
7. Conduire les entretiens professionnels et recenser les besoins de formation.
8. Organiser l'accueil des nouveaux agents et des stagiaires.
9. Veiller au maintien en bon état des locaux et du matériel de l'E.H.P.A.D.

Temps de travail :

Forfait cadre, 19 jours de RTT par an.

Profil du candidat :

- Diplôme de cadre de santé
- Expérience dans le secteur personnes âgées souhaitée
- Expérience en management des équipes appréciée
- Capacité à fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sens des responsabilités
- Capacités d'organisation et d'adaptation

Rémunération et avantages :

Grilles de rémunération de la F.P.H.
Pas d'astreintes de cadre