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Salaire alternance
Alternance - Intégrateur·rice de Logiciel et Système H/F Equans France
- La Garenne-Colombes - 92
- Alternance
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Description de l'emploi:
EQUANS Digital - En quête d'un nouveau Talent !
EQUANS Digital, entreprise du Groupe Bouygues, recherche dans le cadre d'une alternance un(e)
Alternance - Intégrateur(rice) de logiciel et système (H/F/X)
Où : 10 place de Belgique, 92250 La Garenne Colombes
Contrat : alternance de 12 ou 24 mois, Convention collective Syntec
Qui sommes-nous :
EQUANS Digital (1000 collaborateurs, 200M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en s'appuyant sur ses huit domaines d'expertises clés :
- Automatisme et Supervision
- Audiovisuel et Vidéo
- Modélisation des données du bâtiment (BIM)
- Cybersécurité
- Gestion de données, IA et Interopérabilité
- Robotique
- Télécom & connectivité
- Solutions applicatives
Ces expertises permettent d'exploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.
Pour en savoir plus :
https://www.equans-digital.com/
http://www.youtube.com/@equansdigital
http://****/company/equans-digital/
Contexte :
Afin d'accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) alternant(e) : Intégrateur(rice) de logiciel et système (H/F/X)
De ce fait, vous allez intégrer le Pôle Data & Solutions d'EQUANS Digital : 100 collaborateurs - 20 M€ de chiffre d'affaires
Le pôle DATA Solutions d'EQUANS Digital apporte des solutions « clé en main » axés sur toute la chaîne de traitement de la données depuis leur capture, leur gestion et transformation en informations « métier » jusqu'à leur exploitation dans des solutions et architectures informatiques.
Vous serez attaché à une équipe digitale cultivant différentes disciplines, telles que le développement d'interfaces Web et de services métier applicatifs, en collaboration avec les métiers de l'UX/UI, du DevSecOPS et des infrastructures d'hébergement.
Vous participerez activement à la création de solutions digitales pour nos clients du secteur de l'industrie et de l'énergie.
Par exemple, vous pouvez intervenir sur des projets techniques pour des grands comptes de l'industrie (défense, aéronautique, pharmaceutique etc) de transitions énergétique ou digitale comme par exemple l'hypervision multi-fuide, l'infrastructure de véhicule électrique.
Vos Missions :
- Configurer des équipements déployés sur le site client dans le logiciel central,
- Réaliser les tests pour le fonctionnement de ce logiciel,
- Assurer l'administration du système et du matériel,
- Configurer les logiciels de vidéosurveillance et des outils mis en place pour une maintenance de qualité chez le client.
Votre Profil :
Vous préparez un Bac +2 ou un Bac +3 dans une filière technique, avec une orientation système ou modélisation 3D, vous êtes capable de réaliser des tâches qui nécessitent d'adapter une procédure rigoureuse.
Vos Compétences :
- Sens de la rigueur : Capacité à travailler de manière méthodique et précise, en respectant les consignes et les exigences qualité.
- Autonomie : Aptitude à mener ses missions de façon indépendante et à prendre des initiatives lorsque nécessaire.
- Aisance relationnelle : Capacité à interagir efficacement avec les clients lors des déplacements sur site, y compris lors d'interventions en solitaire.
- Esprit d'équipe et collaboration : Faculté à coopérer avec les membres d'un groupe et à contribuer activement à la réussite de projets collectifs.
Votre Rémunération et vos Avantages :
- Rémunération : selon la grille Syntec et profil
- Titres-restaurants d'une valeur faciale de 12 € (60% de prise en charge employeur)
- Remboursement des abonnements de transport en commun ou vélo à hauteur de 80%
- Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
- Accords d'intéressement et de participation
- Avantages CSE
Processus de recrutement :
- Un premier échange téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement pour aborder votre parcours, vos aspirations, l'activité d'Equans Digital et le contenu du poste,
- Un deuxième échange avec votre futur manager pour faire connaissance et se projeter,
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
- Pour profiter d'une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l'autonomie et la prise de décisions responsable.
- Pour bénéficier d'opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
- Pour intégrer une entreprise qui garantit l'égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l'insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au coeur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.
En savoir plus sur EQUANS France :
EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d'euros, nous nous positionnons aujourd'hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au coeur des transitions environnementales, industrielles et numériques.
Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d'affaires d'EQUANS France atteint les 5 milliards d'euros.
Les avantages
- Sécurité
- Ethique
- RSE
- Projets à l'international
- Ancrage territorial fort
- Diversité & Egalité des chances
- Transmission du savoir et savoir-faire
- Equilibre vie pro / vie perso
- Télétravail possible selon le poste
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de votre candidature par un recruteur
-
Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur
-
Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)
-
Intégration
-
Parcours de pré-onboarding et d'intégration
-
Equans France en images
La carte
10 Place de Belgique
92250 La Garenne-Colombes
Publiée le 03/02/2026 - Réf : 06bcb836-d8da-42e5-ac3b-959478fcb8ca
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