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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Directeur Sst H/F à Gif-sur-Yvette est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureSalaire brut max
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Directeur Sst H/F W Hunt
- Gif-sur-Yvette - 91
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Une mission stratégique, au coeur de la performance durable
Notre client, acteur industriel de premier plan, recherche son Directeur SST & RSE pour piloter et déployer une politique ambitieuse en Santé, Sécurité au Travail et Responsabilité Sociétale des Entreprises sur son site de Saclay.
Membre du CODIR site et rattaché(e) directement au Directeur d'établissement, vous jouez un rôle clé dans la protection des femmes et des hommes, la maîtrise des risques et le développement d'une culture sécurité et durabilité exigeante et partagée.
Dans le respect de la politique Groupe, vous définissez, portez et déployez la stratégie SST & RSE du site, en lien étroit avec les équipes opérationnelles, les fonctions supports, les partenaires sociaux et les autorités administratives.
Vous êtes à la fois stratège, leader de terrain et référent expert.
Vos principales responsabilités
- Définir et proposer la stratégie SST & RSE du site, en cohérence avec les orientations Groupe
- Construire et piloter les plans d'actions associés, avec des objectifs mesurables et des indicateurs de performance
- Garantir la conformité réglementaire (hygiène, sécurité, environnement, RSE) et assurer une veille active
- Déployer les systèmes de management, outils et processus SST & RSE sur l'ensemble du site
- Structurer et piloter la politique de prévention des risques physiques et psychosociaux
- Définir, planifier et déployer les actions de formation SST
- Organiser et conduire les audits internes (safety visits, VOP...) et être l'interlocuteur principal des audits externes
- Animer les instances SST (CSE / CSSCT), avec possibilité d'en assurer la présidence par délégation
- Développer la culture sécurité et RSE à tous les niveaux de l'organisation
- Manager, animer et faire grandir votre équipe ainsi que le réseau des correspondants sécurité
- Piloter le budget SST & RSE et en assurer le suivi
- Gérer les relations avec les autorités (CARSAT, Inspection du Travail, DREAL...) et les dossiers contentieux, en lien avec les conseils juridiques
- Être l'interlocuteur privilégié du Service de Santé au Travail et piloter les sujets liés aux visites médicales, aménagements de poste et reclassements
- Assurer le reporting SST & RSE au niveau site et Groupe
- Rédiger procédures, instructions, rapports annuels et notes de cadrage
- Piloter le processus SST et participer activement aux revues de direction
- Participer aux astreintes de direction générale
- Diplôme supérieur en HSE ou Ingénieur avec spécialisation HSE
- Expérience confirmée en Santé et Sécurité au Travail, idéalement en environnement industriel exigeant
- Solide pratique du management hiérarchique et transverse
- Expérience des audits internes et externes
- Excellentes capacités rédactionnelles et de communication
- Maîtrise du Code du Travail et des normes ISO 9001, 45001, 14001, 26000 / RSE
- La connaissance de la radioprotection, des environnements pharmaceutiques ou de l'excellence opérationnelle est un vrai plus
- Anglais professionnel requis
Publiée le 02/02/2026 - Réf : 3300-18
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