Alternance Mondelez Lu Milka... - Apprenti Mondelez Il6s Ingénieur - - Besançon France - Septembre 2026 H/F Mondelez International

En tant qu'entreprise, nous nous sommes engagés à développer la prochaine génération de «Makers» et «Bakers». En nous rejoignant au début de votre carrière dans notre environnement dynamique et en constante évolution, vous pourrez faire plus, apprendre plus et vous développer davantage. Vous serez encouragé à sortir de votre zone de confort et vous pourriez même être surpris! Nous veillerons à ce que vous receviez le soutien dont vous avez besoin pour que vous donniez le meilleur, vous permettre d'être vous-même en apportant toute votre passion et votre personnalité. Ici, vous pouvez saisir des opportunités, vous exprimer et apporter votre touche personnelle.

Vos missions

- Vous jouerez un rôle central dans notre mission visant à améliorer l'expérience de snacking à travers le monde.
- Vous opèrerez et maintiendrez l'équipement qui nous permettra d'atteindre nos objectifs en termes de sécurité, de qualité, de coûts, de livraison, de durabilité et d'éthique.
- Vous aurez unebonne compréhensiondes pertes dans votre domaine et prendrez toutes les mesures qui s'imposent pour les éliminer. Vous utiliserez des normes de maintenance autonomes et progressives afin demaintenirl'équipement et d'appuyer le développement de nouveaux produits.
- Dans cette mission, vous veillerez au respect des processus de sécurité [e.g. safety maps, lock out tag out (LOTO) , behaviour observation system (BOS) and root-cause analysis (RCA)], à une exécution des activités d'assurance qualité orientée vers la fourniture de produits sans danger et à 100% de bonne qualité, ainsi qu'à une attribution et une disponibilité des ressources adéquates tout au long du service.
- Vous dirigerez l'analyse des interruptions,l'analysedes causes premières,l'analysedes réductions de pertes liées aux interruptions et de la suppression des pannes.

Profil et compétences

La volonté de façonner votre avenir et d'accélérer votre carrière, vous apporterez votre expérience et vos connaissances dans les domaines suivants:

- Étape4 des systèmes de maintenanceautonome(AM) et étape3 des systèmes de maintenance progressive (PM)
- Capacité àmaintenirde manière indépendante l'équipement à des conditions de base, et notamment à exécuter les standards de maintenanceautonomeet de maintenance progressive (maintenance en cas de panne, maintenance planifiée) sur l'équipement dédié
- Gestion de projets, de plans d'actions
- Capacité àgérerles situations relationnelles délicates avec tact
- Communication efficace, tant à l'oral qu'à l'écrit; sens du détail

Date de début: A partir deSeptembre 2026

Le profil que nous recherchons

- Formation:

Master/Ingénieur avec une sensibilité technique ou Master/Ingénieur Agroalimentaire

- Compétences:

- Bon niveau d'anglais
- Connaissance générale de l'industrie Agroalimentaire
- A l'aise avec les outils informatiques
- Bon esprit d'analyse,Méthodiqueet Rigoureux
- SensibilitéAmélioration Continue/Technique

Les conditions

Durée: 2 ans

Nous adorons ce que nous faisons... Alors rejoignez-nous ! Etprofitez d'un environnement stimulant où vous serez en contact avec des gens passionnés, qui se dépassent au quotidien au service de leur entreprise !

L'aide à la mobilité (déménagement) est-elle disponible ?

Aucune assistance à la relocalisation n'est disponible

Résumé de la business unit

Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!

La réussite de notre entreprise repose sur le talent de ses collaborateurs.

Mondelez International adhère aux principes d'équité en matière d'emploi. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées avec attention, indépendamment de l'origine, de la couleur, de la religion, du genre, de l'orientation ou de l'identité sexuelle, de la nationalité, du handicap, du statut de vétéran protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Prêt(e) à booster votre carrière?

Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!

SI VOUS AVEZ BESOIN D'UN SOUTIEN POUR REMPLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE OU PENDANT LE PROCESSUS D'ENTRETIEN, VEUILLEZ CONTACTER LE RECRUTEUR

Type d'emploi

Apprenti (durée déterminée)

Interns

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