Les missions du poste
Votre équipe :
Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l'établissement de Martigues (13), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant.
Prêt(e) à relever le défi avec nous ?
Vos missions
Au sein de notre agence de Martigues (13), sous la responsabilité de la Direction d'établissement et Projets, vous mobilisez vos compétences en pilotage de projets industriels EPC / EPCM, de la faisabilité au commissioning des installations, avec une ouverture vers des projets internationaux et multiculturels.
Vous coordonnez différentes équipes intervenantes internes et externes multi-spécialistes (GC-structure, IG, EIA...) en phase études et construction ; ainsi que les interfaces entre les divers lots techniques.
Pour cela, vos missions consisteront à :
- Assurer le pilotage et le suivi technique, financier et contractuel des projets confiées
- Etablir et suivre le planning projets (taches, jalons, ressources), en veillant au respect des délais et des budgets alloués
- Être l'interlocuteur privilégié du client
- Assurer les délais, qualité et conformité des livrables en phase études avec les différents services techniques impliqués, et éventuellement des réalisations sur chantier en phase construction
- Participer à l'étude et la levée de points bloquants par la préconisation de solutions technique et corrective
- Mener les réunions d'avancement de projets et réaliser le reporting régulier à la Direction Projets et agence.
- Être partie prenante du projet dans sa globalité dans le respect de la démarche QHSE du groupe
Le profil recherché
Vos atouts
Vous êtes le candidat idéal si vous êtes issu d'une formation type Bac +5 ou école d'Ingénieur, accompagnée de 15 ans d'expérience professionnelle minimum en chefferie de projet EPC, sur des projets d'envergure jusqu'à 100 000 heures d'études en industries de process.
Les compétences requises pour ce poste sont :
- Un coeur de compétences orienté Installation Générale-Tuyauterie.
- Gestion de projets TCE en EPC (Etudes, construction et mise en service)
- Anglais courant, culture de projets internationaux et environnements multiculturels.
- Méthodologies de planification et gestion de projet de type courbe en S, analyse de risque, arbre de décision, diagramme PERT...
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d'entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.
Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.
Infos complémentaires
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail efficiente
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :
Echange téléphonique avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L'objectif est de vous présenter la mission, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos motivations, votre projet professionnel
Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous en assistance en technique.
#LI-CB1
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !
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Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.
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Besoin d’un aménagement pour vos entretiens : Prévenez-nous pour de bonnes conditions !
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On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.
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La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.
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Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.
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Artelia en images
Publiée le 02/05/2026 - Réf : REF3948N
