- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Projet Immobilier d'Entreprise et Impact H/F à Avignon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
32 800 € / an 2 733 € / mois 18,02 € / heureSalaire brut estimé
46 600 € / an 3 883 € / mois 25,60 € / heureSalaire brut max
55 800 € / an 4 650 € / mois 30,66 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Chef de Projet Immobilier d'Entreprise et Impact H/F
Agence Departementale de L'attractivite
- Avignon - 84
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
CONTEXTE :
Vaucluse Provence Attractivité est l'agence d'attractivité du département de Vaucluse. Elle est née en janvier 2017 de la fusion de l'agence de développement économique, Vaucluse Développement, et de l'agence départementale du tourisme.
Le pôle Prospection et Filières a pour mission de prospecter et d'accompagner l'implantation de nouvelles entreprises sur le territoire en vue de générer des retombées économiques et des créations d'emploi, de travailler sur l'accueil des talents en Vaucluse et d'animer la Team Vaucluse.
L'équipe permanente se compose de chefs de projets sectoriels répartis sur les filières d'excellence, d'un chef de projet immobilier et impact et d'un chef de projet talents et réseaux.
Le pôle Prospection et filières recrute un ou une chef de projet .
MISSIONS :
IMMOBILIER D'ENTREPRISE
- Collecter, organiser et actualiser les données liées au foncier et à l'immobilier à l'échelle du territoire de l'agence
- Contribuer à la détection et à la sélection des offres adaptées pour chaque projet d'implantation intéressé par le territoire en lien avec les chefs de projet filière
- Développer et animer les réseaux et les contacts utiles pour obtenir toute information fiable et pertinente : acteurs de l'immobilier, collectivités, propriétaires, promoteurs et professionnels de la construction
- Être force de proposition et développer de nouveaux outils pour faire vivre la base d'offres foncières et immobilières
- Réaliser un suivi d'activité et produire des analyses quantitatives sur les investisseurs (bien recherché, secteur, délais, zone de recherche, critères d'implantation).
PROSPECTION / ACCOMPAGNEMENT PROJETS A IMPACT
- Réaliser des actions de prospection pour détecter des projets à impact et réaliser un accompagnement des projets détectés en vue de leur implantation
- Être le référent des acteurs de l'impact (CRESS, Camina, France active.)
- Contribuer au reporting de l'activité
ACCOMPAGNEMENT & PROJETS TRANSVERSAUX
- Suivre les projets dans leur recherche de site d'implantation, réaliser un accompagnement global : financement, réseau, talents.
- Contribuer à impulser et organiser des événements et réunions : rendez-vous de l'attractivité, assises du foncier, actions collectives
- Participer à la vie du pôle et de l'agence et aux projets et actions transversales
SAVOIR FAIRE ET SAVOIR ETRE :
- Expérience dans le secteur de l'immobilier et/ou du développement économique
- Aisance rédactionnelle et capacités de communication
- Organisé, sérieux et réactif, autonome
- Esprit commercial, aisance relationnelle
- Savoir travailler en équipe et de manière transversale
- Capacité à mobiliser un réseau
- La maîtrise de l'anglais et/ou d'une autre langue parlé/écrit est un plus
Le profil recherché
Experience: 48 Mois
Compétences: Conseiller, accompagner des créateurs d'entreprise,Travailler en groupe, en réseau
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
12 Rue Collège de la Croix
84000 Avignon
Publiée le 30/01/2026 - Réf : 203KJCS
Créez une alerte
Chef de Projet Immobilier d'Entreprise et Impact H/F
- Avignon - 84
- CDI
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job Chef de projet immobilier
- Job Immobilier
- Job Orange
- Job Apt
- Job Cavaillon
- Job Carpentras
- Job Pertuis
- Job Vaison-la-Romaine
- Job Bollène
- Job Sorgues
- Job Valréas
- Job L'Isle-sur-la-Sorgue
- Job Conseiller immobilier
- Job Négociateur immobilier
- Job Conseiller commercial en immobilier
- Job Agent commercial en immobilier
- Job Gestionnaire de copropriété
- Entreprises Immobilier
- Entreprises Chef de projet immobilier
- Entreprises Avignon
- Job Collectivités
- Job Fonction publique
- Job Fonction publique territoriale
- Job Été
- Job Anglais
- Job CDI Avignon
- Job Junior Avignon
- Job Fonction publique Avignon
- Job Collectivités Avignon
- Job Fonction publique territoriale Avignon
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}