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Chef d'Équipe Électricien N4p1 - N4p2 H/F

Sarl m c E

  • Mérignac - 33
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

MCE, une entreprise de classe nationale.
Acteur majeur de l'éclairage MCE réunit l'ensemble des métiers liés à l'éclairage. Fortement implantée en France avec une dizaine d'établissements. L'entreprise, force de proposition suit l'évolution de la technologie. Intégrer MCE, c'est adhérer à des valeurs au coeur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 30 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence. Rejoindre MCE, c'est se rallier à une entreprise qui est en forte croissance et qui a l'ambition de devenir leader national dans un futur proche.
Spécialiste de l'éclairage, nous mettons au service de nos clients, notre expertise en apportant des solutions à nos clients et en les accompagnant dans toutes les phases de leurs projets : Etude, Réalisation et Maintenance.
Voici quelques entreprises clientes :
RETAIL : LIDL - CARREFOUR - CASTORAMA - AUCHAN - LEROY MERLIN - PICARD - MAISONS DU MONDE - ELECTRO DEPÔT
INDUSTRIE : SAINT-GOBAIN - DASSAULT AVIATION - MARS petcare - ARCELORMITTAL - COCA-COLA - RENAULT - L'OREAL
LOGISTIQUE : ADP (PARIS AEROPORT) - KUEHNE+NAGEL - IDLOGISTICS - DHL - SNCF - RATP
FONCIERES : KLEPIERRE - CARREFOUR PROPERTY - FIGA - CEETRUS - NEXITY
LES SERVICES : QPARK - EFFIA - INDIGO - LA POSTE - E.ON
FACILITES MANAGEMENT : ENGIE - SODEXO - ACTEMIUM -
ENTERTAINEMENT : DISNEYLAND
Nos principaux secteurs d'activité sont :
- Le relamping et la maintenance d'éclairage intérieur/extérieur
- L'installation et la rénovation de système d'éclairage
- L'éclairage de sécurité
Toutes nos agences MCE sont en cours de certification MASE. En tant que futur salarié MCE, vous êtes acteur de l'amélioration continue engagé par notre Groupe.
Vos missions :
1. Réaliser des travaux d'installation complexes et de mise en service des équipements électriques à partir
d'instructions générales, dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de
sécurité et normes en vigueur,
2. Câbler et raccorder des installations de basse tension selon les règles de sécurité et normes en vigueur,
3. Organiser le travail des ouvriers et des compagnons constituant son équipe appelée à l'assister et en
assurer la conduite,
4. Fonction de représentation de l'entreprise lors des rendez-vous de chantier, sur instruction de
l'encadrement,
5. Effectuer ou diriger à distance des travaux de dépannage et de maintenance,
6. Proposer des solutions techniques afin d'optimiser le chantier,
7. Anticiper les besoins humains et matériels en fonction de l'avancement planning
Votre profil :
Titulaire d'un Bac Pro en électricité et formé(e) en électricité générale basse tension.
Avoir les habilitations nécessaires à ce type d'interventions (H0V - B2V - BR).
Le Caces 1B ou 3B serait un plus.
Justifier d'une expérience solide sur un poste dans le domaine de l'éclairage ou de l'électricité.
- Avoir le sens du service et le goût de la relation client ;
- Faire preuve d'une très forte autonomie et notamment dans la réalisation des travaux et dans le respect des règles de sécurité ;
- Prendre des initiatives en lien avec la réalisation des travaux confiés ;
- Minutieux(se) et attaché(e) à un travail de qualité ;
- Tuteur éventuel des apprentis et des nouveaux embauchés ;
- Dynamique et motivé(e) par un nouveau challenge.
Les avantages :
CCN BTP
Panier repas
Mutuelle entreprise
Bonne ambiance de travail
Equipe dynamique
Perspectives d'évolution

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Assister aux réunions de chantier,Développer l'esprit d'équipe

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

La carte

7 Rue Léon Morane

33700 Mérignac

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Publiée le 30/01/2026 - Réf : 203JHYH

Chef d'Équipe Électricien N4p1 - N4p2 H/F

Sarl m c E
  • Mérignac - 33
  • CDI
Publiée le 30/01/2026 - Réf : 203JHYH

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