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Actua recrutement

Regleur H/F Actua

  • La Chapelle-Saint-Luc - 10
  • Intérim
  • Télétravail complet
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Technicien Régleur (H/F) - 3x8
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien Régleur (H/F) afin de renforcer son équipe de production.

L'entreprise est un site industriel spécialisé dans la fabrication d'emballages papier et carton, reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire technique.
- Monter, démonter et régler les machines de production conformément aux cahiers des charges
- Programmer et ajuster les machines pour garantir la qualité et le volume de production
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements
- Accompagner et former les opérateurs sur le fonctionnement et l'entretien des machines
- Veiller au respect strict des normes de sécurité, qualité et environnement
- Proposer des améliorations pour optimiser les postes et la performance de la production

Le profil recherché

Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à résoudre rapidement les problèmes techniques
Maîtrise des outils et équipements industriels Conditions et avantages :

Mission intérim avec perspectives d'évolution
Poste en 3x8, 39 heures par semaine
Rémunération selon profil + 13ème mois
Intégration au sein d'une équipe dynamique et professionnelle

L'entreprise

ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.

Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.

Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Publiée le 29/01/2026 - Réf : QJDIX2D0LKP8

Regleur H/F

Actua
  • La Chapelle-Saint-Luc - 10
  • Intérim
Publiée le 29/01/2026 - Réf : QJDIX2D0LKP8

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