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Clinique Ker Yonnec emploi
Clinique Ker Yonnec recrutement

Apprenti de Direction H/F Clinique Ker Yonnec

  • Chaumont - 52
  • Stage
  • Bac +5
  • Service public hospitalier
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Détail du poste

Description de la mission :
Rattaché(e) directement au Directeur Général, le/la stagiaire participera activement au fonctionnement et aux projets stratégiques de la clinique.
Les missions seront transverses et évolutives, adaptées à l'appétence et au profil du/de la candidat(e), notamment :
-Accompagnement quotidien du Directeur Général dans la gestion et le pilotage de l'établissement
-Participation à la gestion de projets internes, parmi lesquels :
-Mise en conformité et projets RH (organisation, process, suivi réglementaire)
-Projets Qualité et Sécurité des Soins (HAS, indicateurs qualité, amélioration continue)
-Projets de pilotage de l'activité (tableaux de bord, suivi d'indicateurs, performance médico-économique)
-Contribution aux réflexions stratégiques et à l'optimisation des processus internes
-Participation aux réunions de direction et aux échanges avec les équipes opérationnelles
Pourquoi nous rejoindre en stage ?
-Une immersion réelle dans les fonctions de direction d'une clinique privée
-Une vision globale du management et du pilotage d'un établissement de santé
-Des missions à forte valeur ajoutée, adaptées à vos centres d'intérêt
-Un environnement bienveillant, formateur et professionnalisant
-Possibilité d'un logement sur place
-Restauration d'entreprise Profil recherché :
-Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 en management de la santé, management des établissements sanitaires, ou équivalent
-Intérêt marqué pour le secteur de la santé et le fonctionnement des établissements de soins
-Autonomie, curiosité, esprit d'analyse et force de proposition
-Bon relationnel et capacité à travailler en transversalité

Les avantages

  • Plan Epargne Groupe avec abondement
  • Assistants sociaux (partenariat SocialDirect)
  • Accès au logement (partenariat CDC Habitat)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er échange téléphonique : définir le service, organiser l’entretien

  • Un entretien en visio ou en présentiel

  • Prise de poste

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La carte

16 Rue des Abbès Durand

52000 Chaumont

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Publiée le 29/01/2026 - Réf : offer-81110

Apprenti de Direction H/F

Clinique Ker Yonnec
  • Chaumont - 52
  • Stage
Publiée le 29/01/2026 - Réf : offer-81110

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