Assistant Administratif - Caen H/F Agrial

CE QUE VOUS FEREZ :
En tant qu'Assistant Administratif en CDD, vous assurez pour notre coopérative et ses filiales, la relation administrative et financières avec les responsables de comptes en région.

Vos responsabilités :

* Vous assurez le contrôle de l'application des bonnes pratiques par les responsables de comptes et, à ce titre, vous écrivez et maintenez à jour les procédures du service tant à usage propre du service qu'à usage des responsables de comptes

* Vous contrôlez la bonne rédaction des protocoles et garanties et les faites enregistrer comme il se doit

* Vous assurez la création de comptes clients et êtes garant de la mise à jour de ce référentiel tiers

* Vous assurez le contrôle du remboursement du capital social détenu par les adhérents de la coopérative

* Vous assurez le suivi des règlements des adhérents et des clients : (validation des compensations, des règlements divers, envoi des fichiers de prélèvements, traitement des règlements reçus, versement d'acomptes, gestion d'opposition tiers, gestion de prêts cultures, ...)

* Vous assurez le suivi des comptes des adhérents et des clients (lettrage des comptes, gestion des relances, des impayés, analyse des comptes créditeurs et débiteurs...)

* Vous assistez vos collègues du service dans l'analyse des problématiques et le recettage des différents logiciels en évolution.

* Vous êtes l'un des interlocuteurs privilégiés des responsables de comptes lorsqu'ils rencontrent des difficultés de tout ordre

* Vous assurez un reporting auprès de la responsable du service finances Adhérents





La suite avec nous?

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

* Une synergie avec vos collègues et les experts métiers

* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat : Dès que possible

Temps de travail : 35h hebdomadaire

CDD 6 mois

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.