Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public H/F

Structures de coopération territoriale

Les " savoirs " :
- Maîtriser les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs (délibérations, arrêté...)
- Maîtriser le statut de la Fonction Publique Territoriale
- Connaître et savoir appliquer les règles de la comptabilité publique, les procédures règlementaires de passation des marchés publics et des contrats
- Connaître et savoir appliquer le cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics et d'un conseil communautaire
- Connaître les processus de décision des exécutifs locaux
- Connaître et savoir utiliser les outils informatiques
- Maîtriser les techniques d'expression écrite et orale
- Savoir animer des groupes de travail et de réunions

Les " savoir-être " :
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Capacités d'analyse et de synthèse - force de proposition
- Rigueur et organisation
- Esprit d'initiative et de décision
- Savoir être autonome, rigoureux et organisé
- Savoir manager et encadrer
- Savoir mobiliser les compétences et les ressources nécessaires
- Savoir travailler en équipe, développer un partenariat et avoir un sens du relationnel avec les élus, le personnel, les entreprises et avec les personnes publiques associées
- Savoir s'adapter aux changements, aux règlementations et évolutions juridiques
- Savoir s'adapter aux nouvelles technologies
- Devoir de réserve et sens du service public