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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Préparateur - Préparatrice de Commandes H/F
Besse Primeurs

Appenai-sous-Bellême - 61
CDI
BEP, CAP
Bac
Service public des collectivités territoriales

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Détail du poste

Vos missions :
Sous la responsabilité du chef d'entrepôt, vous serez en charge de la préparation des commandes, au sein d'une
équipe de 8 personnes. Dernière étape avant la livraison chez le client :
Préparation de commandes :
- A l'aide de l'outil informatique, pickings produits, en respectant référence, poids et/ou quantités
- Préparation à l'expédition/livraison par une mise en place cohérente des produits pour les livreurs
- Choisir la maturité des produits en fonction des demandes clients
- Placement des commandes dans la zone d'expédition spécifiée

Possibilité de compléter les 32h semaines par de la vente sur le marché le samedi afin d'obtenir un temps plein.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.),Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...),Charger, décharger, manutentionner des produits,Conditionner des produits,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Préparer les commandes en suivant les procédures,Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Maîtrise de l'outil informatique (logiciel ERP)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).