Métallier Serrurier H/F Iziwork

Nous recrutons pour le compte d'une société locale, un serrurier métallier (F/H) de chantier.

Contrat à très long terme.

Chantiers locaux et en grand déplacement.

À propos de la mission

- Manutention : utiliser les moyens de manutention et de levage
- Soudure : maitriser les bases de la soudure MIG-MAG et ARC
- Lecture de plan : savoir lire et comprendre un plan d'implantation et de fabrication d'éléments de

métallerie

- Pose : installer sur chantier les éléments de métallerie, y compris en hauteur
- Montage : assembler les éléments d'un ensemble préfabriqué (menuiserie, garde-corps...)
- Préparation : vérifier que le matériel et les consommables affectés au chantier correspondent aux

besoins

- Organisation : transmettre à d'autres collaborateurs des consignes individuelles ou collectives

dans le cadre de la réalisation de leurs travaux

- Sécurité : s'informer et appliquer les consignes de sécurité propres à chaque chantier

Polyvalence :

- Le serrurier-métallier peut être amené à effectuer des tâches supplémentaires non reprises dans

le descriptif ci-dessus mais pour lesquelles sa participation est demandée pour le bon
fonctionnement de l'organisation générale de l'entreprise.
Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 32 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 38 720,00 par an
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Permis de conduire B
- Connaissances en métallerie
- Maitrise l'utilisation du matériel électroportatif (meuleuse, perceuse, perforateur, carotteuse, ...) et

poste à souder

- Connaissances des règles et normes applicables dans le bâtiment, y compris pour les autres

corps d'état
- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.