Chargé de Pilotage et d'Analyse de la Production H/F

CAF du Rhône

Dans le cadre du renforcement de sa cellule d'appui à la production, la Caf du Rhône recrute un chargé de pilotage et d'analyse de la production. Rattaché au responsable de la Cellule d'appui à la production du département Prestations, ce poste interviendra plus spécifiquement pour l'Agence de Recouvrement et d'Intermédiation des Pensions Alimentaires (Aripa) qui joue un rôle d'intermédiaire dans le versement des pensions alimentaires et l'accompagnement des usagers.

L'analyste de données viendra en appui des managers de l'Aripa afin de décliner les orientations de production en tenant compte des enjeux locaux et des préconisations nationales. Le pilotage de la production vise à garantir le versement juste et régulier des droits, tout en assurant un haut niveau de qualité de service aux allocataires.

Grâce à son expertise métier et/ou technique, l'Analyste de données, en collaboration avec les managers des différents secteurs impactés, accompagne le pilotage de la production.

Le mot de votre manager : Ensemble, contribuons à l'optimisation de notre activité par des analyses et projections qui éclairent la stratégie et sécurisent l'atteinte de nos objectifs.

Vous allez...

- Contribuer à déterminer la stratégie : produire des analyses, réaliser des projections et rédiger des préconisations.
- Faciliter la mise en oeuvre : traduire de manière opérationnelle les éléments de stratégie à travers des plans d'action visant l'amélioration de la performance.
- Animer et transmettre : porter, auprès de différents publics, les scénarios retenus en participant à des réunions, formations et séances d'information technique.
- Fixer et ajuster : analyser les résultats obtenus et, si besoin, proposer des actions correctives.
- Suivre et optimiser : participer quotidiennement à la définition des objectifs et suivre leur atteinte.
- Contribuer et s'impliquer : participer activement à des groupes de travail, projets ou instances métiers.

Les missions pourront évoluer en fonction des orientations définies par la Caf.

Vous êtes...

Proactif et autonome : vous agissez avec efficacité dans le cadre de votre délégation et prenez des initiatives pertinentes.

Collaboratif et transversal : vous êtes ouvert aux autres et vous aimez travailler en lien avec de multiples acteurs et favoriser les synergies interservices.

Adaptable : vous avez la capacité de vous intégrer aisément dans un nouvel environnement et vous savez gérer des situations variées avec discernement.

Vous avez...

Une expérience professionnelle confirmée dans ce domaine.

Ou une expérience significative dans le domaine de la production en Caf ou de l'Aripa.

Les petits « plus » pour votre candidature :

- La connaissance de la branche Famille et du fonctionnement des Caf.
- La connaissance d'un environnement de production.
- Une maîtrise des outils office 365 et bureautiques avec une forte appétence attendue sur Excel.
- La connaissance de l'outil Power BI et / ou Data Bricks.

La caisse d'allocations familiales du Rhône est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle emploie un peu plus de 1000 salariés et gère plus de 435 000 foyers allocataires.

La direction conduit un projet d'entreprise nommer Confluence qui s'articule autour de quatre ambitions majeures et qui s'appuie sur la symétrie des attentions et la participation active des acteurs de la Caf. Intégrer la Caf du Rhône, c'est travailler et aussi télétravailler dans une Caf de grande taille régulièrement sollicitée pour des travaux nationaux et régionaux, en lien avec de nombreux interlocuteurs et partenaires dont le Département, la Région et la Métropole.

Rejoignez un employeur socialement responsable, particulièrement engagé dans l'optimisation de la qualité de vie au travail de ses salariés.

Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf du Rhône soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.