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Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Technicien Analyse Vibratoire H/F Groupe ADF
- Harfleur - 76
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons notre nouveau Technicien Analyse Vibratoire F/H pour notre filiale ADF basée à Harfleur.
Que proposons-nous ?
Vous aurez pour missions principales :
- Collecter, analyser et interpréter les vibrations présentes dans les machines et équipements industriels sur les sites de nos clients, en utilisant des outils et logiciels spécialisés.
- Rédiger des rapports sur l'état des machines, les anomalies détectées.
- Diagnostiquer les problèmes de vibration afin de proposer des solutions correctives.
- Collaborer avec les services maintenance mécanique pour mettre en oeuvre les solutions proposées.
- Proposer et mettre en place de plans de surveillance vibratoire pour assurer un suivi régulier des machines.
- Participer à des projets d'amélioration continue afin d'optimiser les performances des équipements.
- Participer au développement commercial du service.
Qui êtes-vous ?
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire (machines tournantes et/ou des connaissances en analyse vibratoire/Diagnostic).
- Vous êtes réactif, rigoureux, organisé et autonome.
- Vous maitrisez les outils et logiciels d'analyse vibratoire (PRÜFTECHNIK, Acoem, etc...).
- Vous êtes disponible, à l'écoute et polyvalent
Salaire & Avantages :
- Salaire selon profil - Fourchette annuelle entre 28000€ et 35000€ brut
- Prime dite de fin d'année de 13e mois
- CC Métallurgie - statut NON CADRE
- Mutuelle
- Accords d'intéressement et participation
- Accord "Qualité de Vie au Travail"
- Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
- Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
- Prime de cooptation
- Centre de formation interne
- Application de covoiturage
Intéressé(e) par notre proposition ?
Transmettez-nous votre candidature !
Notre service recrutement l'étudiera avec attention.
Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Intéressement participation
- Convention Collective Métallurgie et Syntec
- Prime de cooptation
- Avantages CSE
- Organisme de formation interne
- Mutuelle et prévoyance
- Possibilité de télétravail
- Secteurs d'activité en évolution constante et d'avenir
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de votre candidature
-
Analyse de votre candidature
-
Premier échange téléphonique
-
Si retour positif, entretien(s) physique avec un manager opérationnel et/ou l'équipe RH
-
Si retour positif, promesse d’embauche
-
Intégration dans l’entreprise
-
Groupe ADF en images
La carte
4 Chemin des Vallées
76700 Harfleur
Publiée le 24/01/2026 - Réf : teamtailor-7107087-1805880
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Technicien Analyse Vibratoire H/F
Super recruteur
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