Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F

Dispositif Enfance de Loudeac

Nous recherchons un éducateur spécialisé H/F pour l'IME de Loudéac, qui accueille 89 personnes (Déficience Intellectuelle, TSA.).

Un aperçu de vos missions quotidiennes :

Sous le pilotage de la cheffe de service, vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire de l'IME.
Vous participez à l'accompagnement éducatif dans le respect des projets personnalisés.
Votre accompagnement auprès des personnes accompagnées s'inscrit dans les orientations de l'Association, le projet d'établissement et le Projet Personnalisé d'Accompagnement de la personne.

- Vous êtes capable de mettre en place les stratégies éducatives en cohérence avec les besoins identifiés des personnes accompagnées.
- Votre action s'inscrit dans une approche globale et interdisciplinaire.
- Vous développez des supports éducatifs répondant aux besoins des personnes accompagnées, en séances individuelles ou de groupe.
- Vous travaillez avec les familles et les partenaires du territoire.

Vous êtes le.a candidat.e idéal si .
- Vous avez en poche un diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (profil AES étudié)
- Vous avez une bonne connaissance du cadre législatif et réglementaire et des Recommandations de Bonnes Pratiques de la Haute Autorité de Santé
- Vous avez la capacité de poser une analyse et de rédiger les différents écrits professionnels attendus avec brio !
- Vous êtes un.e champion.ne du travail d'équipe !
- Vous êtes capable de construire des partenariats sur le territoire
- Vous avez la culture des évaluations formelles
- Vous avez une expérience d'accompagnement des personnes avec autisme
- Vous avez le permis B

Les petits plus :
- Les outils bureautiques n'ont pas de secret pour vous

Quelques informations complémentaires
- Le poste est à pourvoir à compter du 1er février au jusqu'au 18 mars
- CDD Temps partiel (90%)

- Date limite de candidature : 31/01/2026

Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi .
- Une mutuelle santé avantageuse
- Des possibilités de mobilités et évolutions internes
- Une politique de formation volontariste
- Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière
- Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses)
- Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail