Analyste Financier H/F Banque de France

Présentation de la direction générale et du service

Parmi ses grandes missions, la Banque de France assure des services à l'économie. Elle évalue la solidité des entreprises et leur attribue une cotation. Plus de 300 000 entreprises sont ainsi évaluées chaque année en France. Cette cotation répond à différents enjeux :

- À l'information de la profession bancaire, au travers de l'alimentation d'une base de données qui lui est réservée
- À la stabilité du système financier car elle permet d'évaluer la qualité du portefeuille de créances des établissements financiers.
- Elle intervient également dans le calcul de leurs besoins en fonds propres prudentiels.

Composé d'une cinquantaine de personnes, le service des entreprises de Lyon assure le suivi de 14 000 entreprises localisées dans les départements du Rhône et de l'Ain.

Descriptif de mission

Via des applicatifs et progiciels internes et sur la base des documents financiers des entreprises et de toutes les informations à disposition de la Banque de France, mener des analyses financières sur la capacité de ces entreprises à honorer leurs engagements financiers, estimer leur risque de défaut et de défaillance, afin de proposer une cotation.

Si nécessaire, mener des entretiens avec les dirigeants de ces entreprises pour collecter des informations extra-financières et qualitatives afin de fiabiliser les propositions de cotations.

Profil recherché

Formation recherchée :

Niveau supérieur en analyse financière,

Master 1 ou Master 2 en finance d'entreprise ou comptabilité-gestion, ou niveau équivalent en école de commerce

Compétences :

Bonnes connaissances en comptabilité et en analyse financière.

Une première expérience ou stage de chargé d'affaires entreprises dans une banque ou de comptable en cabinet serait un atout.

Qualités :

Rigueur, puissance de travail. Aisance relationnelle à communiquer avec son équipe, ses hiérarchiques et des interlocuteurs externes. Curiosité d'esprit. Capacité de raisonnement.

Stage du 7 avril 2026 au 28 août 2026.

Contactez nos ambassadrices/ambassadeurs

, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.