Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Responsable de Département H/F Prime Engineering

Lyon - 69
CDI
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 2 à 6 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Le poste : Leadership et Développement

En tant que Responsable de Département, vous agissez comme un véritable pilier de l'agence de Lyon. Votre rôle est double : piloter la stratégie commerciale de votre département et accompagner la montée en compétence d'un collaborateur direct.

Vos missions principales :

- Management Commercial : Vous managez et coachez un Ingénieur d'Affaires pour l'aider à atteindre ses objectifs de prospection, de recrutement et de gestion de carrière.
- Stratégie "Grands Comptes" : Vous gérez en direct un portefeuille de clients stratégiques dans le secteur de l'industrie, de la prospection "from scratch" à la fidélisation.
- Pilotage de la Performance : Vous êtes garant de la rentabilité de votre département (CA, marges, KPIs) et de la construction d'offres techniques complexes.
- Recrutement & Management d'Élite : Vous supervisez le sourcing et le recrutement des ingénieurs consultants et assurez leur management opérationnel sur le terrain.

Le profil recherché

Le profil idéal

- Formation : Diplômé(e) d'un Master en École de Commerce ou d'Ingénieur.
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide de 2 ans minimum en tant qu'Ingénieur d'Affaires ou Business Manager au sein d'une ESN ou d'un cabinet de conseil en ingénierie.
- Compétences : Vous maîtrisez le cycle de vente complexe et avez une première approche (même informelle) de l'accompagnement de profils juniors.
- Soft Skills : Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'une grande rigueur organisationnelle et d'un leadership naturel.

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un poste à haute responsabilité : Vous avez une autonomie totale sur la gestion de votre centre de profit.
- Évolution de carrière : Chez Prime, la réussite ouvre les portes vers des postes de Responsable d'Agence.
- Culture forte : Un environnement dynamique avec des afterworks, des défis sportifs et un fort esprit d'équipe.
- Package attractif : Fixe compétitif, primes de performance déplafonnées et avantages liés au statut de cadre.