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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Opérateur de Production H/F Veternity

L'Hermenault - 85
CDD
1 mois
Services aux Entreprises
Exp. 1 an min.

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Les missions du poste

Votre mission :
Dans ce contexte sensible et essentiel, vous jouerez un rôle clé en tant que Chargé·e de Crémation.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Prendre connaissance des consignes de crémation (quantités, type de crémation, etc.)
- Contrôler et paramétrer l'outil informatique pilotant le four
- Réaliser les crémations conformément au carnet de bord (individuelles ou collectives)
- Surveiller le bon déroulement des opérations et veiller à la stabilité des paramètres
- Assurer l'entretien régulier du four (nettoyage, révisions, petites réparations sous supervision)
- Remonter les informations liées aux résultats et aux éventuels incidents techniques
- Une présence ponctuelle peut être sollicitée pour assurer certaines prises en charge

Le profil recherché

Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et curieuse, prête à s'investir dans une mission pleine de sens.

- Des connaissances en mécanique ou électromécanique sont souhaitées
- Une première expérience sur machines complexes serait un véritable atout
- Être titulaire du permis B

Chez Esthima, la diversité est une richesse : nous valorisons les différences de chacun dans un environnement respectueux, inclusif et collaboratif.

Dans le cadre d'un CDD d'un mois dans un premier temps afin de remplacer un collaborateur en arrêt de travail.

Bienvenue chez Veternity

Rejoignez une entreprise qui a du coeur !

Depuis plus de 20 ans, notre mission est d'accompagner les maîtres endeuillés en leur offrant des services respectueux et empreints d'humanité pour leurs compagnons de vie. Chez Veternity, nous croyons que les animaux méritent une fin de vie à la hauteur de l'amour inconditionnel qu'ils nous apportent au quotidien. Si, comme nous, vous avez à coeur de faire la différence dans ces moments si particuliers, alors rejoignez une équipe engagée et bienveillante pour offrir une alternative humaine et digne à l'équarrissage.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous ne sommes pas une entreprise comme les autres :

- Engagement : Fiers d'être une Positive Company et signataires de la Charte de la diversité, nous prônons un environnement inclusif où chacun peut être pleinement soi-même.
- Bien-être : 90 % de nos collaborateurs affirment se sentir respectés et valorisés chaque jour. Chez nous, l'ouverture et le respect sont bien plus que des mots : ce sont nos fondations.
- Impact : Travailler ici, c'est participer à une mission pleine de sens, où chaque jour compte pour accompagner nos clients dans l'un des moments les plus délicats de leur vie.

Infos complémentaires

Rémunération et avantages :

- Salaire fixe brut mensuel : 2 100 €
- Avantages Groupe :
- Intéressement et participation
- Abondement sur le plan d'épargne entreprise
- Avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un premier échange par téléphone ou mail
Un entretien avec le manager (et parfois un rh)
Une période d'immersion avant intégration définitive (pour mieux appréhender nos métiers)