Ingénieur d'Affaires + Recrutements - ESN H/F

Audaxio

Envie de développer une nouvelle agence et de voir vos actions avoir un vrai impact ?

Nous recherchons un Ingénieur d'Affaires pour rejoindre une entreprise industrielle majeure qui ouvre une nouvelle agence à Nantes. (Ce poste n'est pas en prestation de service mais en direct chez une ESN)

Ce que ce rôle peut vous apporter

- Vous souhaitez prendre part à la création d'une agence et façonner votre équipe dès le début.
- Vous voulez bénéficier d'un package attractif (salaire fixe + variable illimité + véhicule de fonction).
- Vous cherchez à évoluer dans un groupe structuré, sur des projets industriels ambitieux.
- Vous appréciez un environnement stimulant, où votre performance détermine vos perspectives d'évolution.

Vos missions

En tant qu'Ingénieur d'Affaires, vous serez au centre du développement de l'agence :

- Développement commercial

- Constituer et organiser votre portefeuille clients dans la région nantaise.

- Identifier des projets auprès de grands comptes et ETI locales.

- Construire des relations solides et devenir un interlocuteur stratégique pour vos clients.

- Recrutement et accompagnement d'équipe

- Recruter et former les consultants qui rejoindront vos futures équipes.

- Suivre leur évolution professionnelle et leur proposer des missions en accord avec leurs ambitions.

Bac +5 en commerce ou ingénierie avec une première expérience commerciale ou en gestion de portefeuille/centre de profit.

Vous aimez entreprendre, convaincre et bâtir.

Vous possédez un excellent sens relationnel et un leadership naturel.

Vous recherchez un environnement exigeant, responsabilisant et stimulant.

Anglais technique

Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie.

Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet.

Nous intervenons sur l'ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes.

Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet échange, si votre profil et vos attentes correspondent à celles de notre client nous nous engageons à transmettre votre candidature et d'en assurer le suivi.