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E.Leclerc emploi
E.Leclerc recrutement

Opérateur H/F E.Leclerc

  • Colmar - 68
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Afin de renforcer nos équipes des plateformes de Niederhergheim, nous sommes à la recherche d'opérateurs en CDI.

En charge d'une section de lignes automatisées, vous veillez au bon fonctionnement, à la qualité des produits et à la performance des machines tout au long de la production.

Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions consistent à :

- Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques

- Surveiller et dialoguer avec le système de contrôle électronique/informatique

- Repérer les messages et les anomalies sur les différents pupitres de sa zone de travail

- Interpréter et corriger l'anomalie sur le lieu indiqué par les outils de contrôle

- S'assurer du bon approvisionnement des produits de la ligne de fabrication

- Contrôler la conformité des marchandises avec les standards d'acceptation (palette, colis, emballage, etc.)

- Résoudre les écarts si nécessaire : changer une palette abîmée, repositionner un carton, etc.

Le profil recherché

Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes
Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'opérateur de ligne.

Rythme de travail : 3X8

Le poste est basé à Niederhergheim (moyen de locomotion nécessaire pour accéder aux sites)

Nous vous offrons :

- un salaire mensuel brut de 1 935EUR, incluant les pauses payées

soit un salaire net mensuel, avant prélèvement à la source éventuel, de 1 506.58EUR net mensuel, selon adhésion ou non au contrat entreprise mutuelle

- auquel s'ajoute la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées selon les dispositions légales majorées à 25% ou 50%, selon le nombre d'heures effectuées dans la semaine, non soumises à impôt sur le revenu

- selon les horaires pratiqués, une majoration supplémentaire de nuit est attribuée : 5% de 21h00 à 22h00, et 20% de 22h00 à 05h00

- adhésion à notre contrat entreprise mutuelle MCA dont la cotisation mensuelle est prise en charge à 60% par l'entreprise

- auquel s'ajoute le versement d'une prime trimestrielle pouvant aller jusqu'à 375EUR brut, selon résultats individuel et présence sur le trimestre, soit sur une année jusqu'à 1 500EUR brut selon conditions

- une prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire, prévue par notre convention collective, versée mi-décembre, sous condition d'être présent depuis le 1er janvier et toujours salarié le 31 décembre de l'année de versement

- accord d'intéressement, attribué à partir de 3 mois d'ancienneté, versé au prorata du temps de présence, versement effectué courant mai de l'année suivante de référence.

A titre d'exemple, sur les 3 dernières années la prime d'intéressement versée chaque année, représentait entre 80% et 100% d'un mois de salaire net.

Les avantages

  • Emploi près de chez vous
  • Une enseigne leader sur le marché
  • Des équipes dynamiques et solidaires
  • Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
  • Des perspectives d'évolution professionnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature avec ou sans CV

  • Etude de la candidature et prise de contact

  • Entretien de 20-30 min avec le RH

  • Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente

  • Bienvenue dans l'aventure Leclerc !

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La carte

111 Route de Neuf-Brisach

68000 Colmar

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Publiée le 23/01/2026 - Réf : 26-01393

Opérateur H/F

E.Leclerc
  • Colmar - 68
  • CDI
Publiée le 23/01/2026 - Réf : 26-01393

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