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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Chargé d'Études Électricité Automatismes & Informatique H/F PASS RH TALENT

Beaune - 21
CDI
Bac +2
Services aux Entreprises
Exp. 3 ans min.

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Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la mise en service d'installations de tri renforce son Bureau d'Études Électricité, Automatismes et Informatique.

Acteur reconnu du secteur à l'échelle européenne, l'entreprise s'appuie sur plusieurs décennies d'expertise, une forte culture technique et une dynamique d'innovation constante pour accompagner des projets complexes destinés aux collectivités et aux grands opérateurs du traitement des déchets.

Rattaché au Bureau d'Études EAI et sous la responsabilité des chefs de projets, vous intervenez sur un ou plusieurs projets en assurant les études techniques en électricité, automatisme et informatique industrielle.

Études et ingénierie projet

Vous contribuez aux différentes phases des projets :

En phase amont :

- Analyse du cahier des charges client et du dossier commercial
- Réalisation des pré-études électriques et automatismes dans le respect des normes, des règles de l'art et de la méthodologie interne

En phase d'étude détaillée :

- Réalisation des études approfondies intégrant les données internes, externes et celles des sous-traitants
- Définition du fonctionnement global du process via une analyse fonctionnelle détaillée
- Rédaction des cahiers des charges techniques à destination des sous-traitants
- Consultation des fournisseurs et commande des matériels électriques et automatismes standards
- Analyse des offres techniques et participation au choix des partenaires

En phase de réalisation :

- Suivi ponctuel de chantier et participation aux tests sur site
- Mise à jour des dossiers des ouvrages exécutés (DOE)

Sur la partie projection électrique, vous êtes en charge de la réalisation des études de détail :

-notes de calcul de puissance

-schémas électriques du process

-L'intégration des modifications issues de la phase chantier

-La coordination éventuelle des équipes ou sous-traitants d'études électriques

-L'enrichissement et la mise à jour des standards électriques (matériels, normes, méthodes)

-La capitalisation des connaissances via des notes techniques et procédures

De manière transversale, vous participez aux réunions techniques internes, échangez avec les référents métiers et les sous-traitants, et veillez à l'application des procédures internes et de la réglementation en vigueur.

Le profil recherché

- Formation Bac +2 en électrotechnique ou équivalent
- Expérience professionnelle d'au moins 3 ans (hors alternance) sur un poste similaire
- Solides compétences en électricité basse tension et bonnes bases en automatisme
- Maîtrise des normes NF C 15-100 et EN 13849
- Pratique des logiciels Caneco BT et See Electrical
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et de la méthodologie projet

Autonome, rigoureux et organisé, vous savez gérer plusieurs projets simultanément, respecter les délais et produire des livrables de qualité.

Vos qualités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de travailler efficacement avec des interlocuteurs variés (équipes internes, sous-traitants, clients).

L'entreprise

Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention.

PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi !
L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils recrutent.
Notre savoir-faire repose sur une découverte poussée des besoins de nos clients avec l'élaboration d'une fiche de poste en adéquation avec le profil recherché. S'en suit un process de recrutement rigoureux sur la sélection des candidats et la qualité des entretiens. Chaque candidat se voit apporté une réponse à sa candidature.

Un entretien qualifié permet d'identifier les compétences, le savoir-être et les motivations de chaque candidat.
La prise de références et les tests de personnalité permettent de finaliser une candidature.
Nous prônons la transparence sur l'offre à pourvoir, l'entreprise, le contexte de recrutement.
Nous accompagnons nos candidats depuis la préparation des entretiens jusqu'à la finalisation du recrutement. idéal.

Ecoute, adaptabilité, réactivité, conseils : nous sommes à vos côtés pour accompagner la croissance des entreprises et le projet professionnel de nos candidats par des recrutements réussis !

Infos complémentaires

Contrat : CDI

Statut : Agent de Maîtrise - 35 heures

Rémunération : 35K à 40K brut annuel sur 13 mois

Avantages : mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, prime de participation

Localisation : Beaune

Déplacements : ponctuels à la journée

Prise de poste : dès que possible

L'entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances, convaincue que la complémentarité des profils est un facteur clé de performance et d'épanouissement professionnel.

Publiée le 22/01/2026 - Réf : 3764745/27291190 CDLAI/21B