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Salaire fourni par le recruteur
Elagueur·se - Grimpeur·se H/F
Mairie
- Villeurbanne - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Villeurbanne, située au coeur de la métropole de Lyon, est la 16e ville de France avec plus de 163 000 habitants. Ses quartiers sont desservis par les transports en commun : métro A, bus C3, C8, C9, C23, tramway T1 et bientôt T6 et T9.
La ville emploie plus de 3 000 agents.es dans des métiers, allant de la culture à l'éducation, de la restauration collective à la sécurité, en passant par les services techniques et administratifs. On y retrouve par exemple des bibliothécaires, cuisinier.ères, juristes, jardinier.ères, policiers et policières municipaux, agents.es d'accueil, ingénieur.es ou auxiliaires de puériculture.
Une commission interne dédiée à la lutte contre les discriminations et des forums internes permettent aux agents.es de proposer des idées et de contribuer aux décisions qui les concernent.
La ville de Villeurbanne soutient également la formation continue et accompagne la mobilité et les évolutions de carrière, avec une équipe dédiée à l'accompagnement des parcours.
Afin de renforcer la qualité du management et d'améliorer les conditions de travail, un référentiel managérial a été élaboré avec les encadrants.es et les agents.es.
La ville de Villeurbanne recrute, par voie de mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude après concours, ou à défaut par voie contractuelle : un.e élagueur.se / grimpeur.se sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Placé.e sous la responsabilité du.de la responsable du pôle patrimoine arboré, vous êtes en charge :
- Des travaux d'entretien et de plantation des arbres dans les espaces verts de la ville
- De l'élagage et l'abattage des arbres des parcs, des places et des équipements publics municipaux (groupes scolaires, crèches, maisons de retraite etc.)
- De la réalisation de diagnostic phytosanitaire des arbres, dans le cadre d'une évolution future des missions du pôle patrimoine arboré
Missions :
- Effectuer l'abattage et la taille des arbres
- Procéder à la plantation, le tuteurage et le suivi en arrosage des arbres
- Contribuer à la mise en place des moyens de lutte biologique
- Entretenir le matériel mis à disposition et celui à moteur
- Autocontrôler les produits plantés au moment des plantations
- Assurer la mise en place de la signalisation de sécurité des chantiers et des arrêtés temporaires de travaux de taille ou d'abattage
- Procéder au déneigement
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Surveiller et faire remonter les anomalies physiologiques et/ou mécaniques des arbres
Compétences :
Connaissances
- Maitrise de l'utilisation d'engins de coupe et du matériel de sécurité
- Connaissance de techniques d'encordage pour la réalisation de travaux en hauteur
- Connaissance des techniques de taille
- Connaissance en diagnostic phytosanitaire des arbres
- Connaissance de la physiologie et de la mécanique de l'arbre
- Notions de base en parasitologie et pathologie des arbres
- Savoir réaliser les plantations selon les plans fournis
- Connaissance de base en lutte biologique
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité
- Notions de base des dysfonctionnements, entretien des outils et équipements mis à disposition
Savoir-faire
- Rapidité d'intervention et de réaction
- Rendre compte de son activité grâce à des comptes rendus d'activités journalier
- Respect de l'environnement
Savoir être et attitudes requises
- Organisation
- Travail en équipe
- Autonome, initiative
- Communication adaptée selon les usagers.ères
Contrainte :
- Exceptionnellement : intervenir sur des missions de sécurité en dehors des horaires de travail
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Elaguer les branches d'un arbre
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
Place du Docteur Lazare Goujon
69100 Villeurbanne
Publiée le 21/01/2026 - Réf : 202YVRX
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Elagueur·se - Grimpeur·se H/F
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