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Salaire fourni par le recruteur
Directeur Adjoint de Campus H/F
Win Sport School
- Nancy - 54
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Win Sport School recrute un(e) Directeur(trice) adjoint(e) d'École !
Véritable pilier du développement de l'école, le/la Directeur(trice) adjoint(e) pilote l'activité sur les volets pédagogique, commercial et organisationnel. Il/elle accompagne les équipes, développe les relations avec les entreprises et partenaires institutionnels, contribue au recrutement et au suivi des étudiant(e)s, et participe activement au pilotage budgétaire et au rayonnement de Win Sport School sur son territoire.
Missions principales :
* Assurer le développement commercial
-Saisir des opportunités de développement
-Détecter les opportunités du marché
-Formuler des propositions concrètes pour les plans à court et moyen terme -Suivre l'activité commerciale via les tableaux de bord
-Développer un portefeuille client
-Participer au recrutement en sélectionnant les étudiant(e)s à présenter aux entreprises et en les préparant aux entretiens
-Assurer la prospection auprès des entreprises
*Suivre le projet pédagogique de l'école
-Assurer la mise en oeuvre du projet pédagogique avec les responsables des filières et les formateurs
-Structurer et organiser les filières de formation
-Veiller au respect des référentiels pédagogiques de l'école
*Organiser et animer l'ensemble de l'équipe
-Participer à l'établissement du budget de l'école en respectant la marge pédagogique définie par le Groupe et assurer son suivi
-Déterminer les besoins en équipement et matériel pédagogique
-Recruter les collaborateurs
-Organiser et animer les conseils de classe
-Assurer le suivi des étudiant(e)s
-Organiser et animer des réunions de prérentrée et pédagogiques
-Organiser la communication interne au sein de l'établissement
-Gérer toutes les situations particulières et pouvant être conflictuelles (conseils disciplinaires, ...)
* Assurer la représentation de l'école
-Relations avec les partenaires institutionnels (OPCA...), les médias, les organisations professionnelles, les réseaux professionnels (clubs de dirigeants, etc...)
-Assurer une relation des suivis avec les clients (entreprises, étudiants, parents...)
-Mener des actions de communication avec les entreprises partenaires, les anciens élèves....
-Etre l'interlocuteur(trice) du Rectorat
* Piloter le budget
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Organiser l'espace pédagogique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 21/01/2026 - Réf : 202YGLH
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Directeur Adjoint de Campus H/F
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