Chef de Service - Unité Culturelle H/F

la Corne D'or

En tant que Chef.fe de service - unité culturelle, vous concevez et pilotez la saison artistique de la Corne d'Or. Vous impulsez des projets innovants avec les équipes éducatives, les artistes et les partenaires. Votre mission : révéler les talents et favoriser l'expression des adultes en situation de handicap intellectuel. Vous portez l'engagement de notre association en faisant de l'art un levier d'émancipation et d'inclusion.Pour mener à bien cette mission, vous serez en étroite collaboration avec la Directrice.

Imaginer, concevoir mettre en oeuvre et évaluer les projets culturels et artistiques

- Prendre contact avec divers artistes et établir des fiches projet intégrant les volets administratifs, financiers et juridiques.
- Obtenir la validation des projets par la directrice et le bureau, et informer en amont la cheffe de service éducative pour mobiliser les équipes.
- Construire la programmation saisonnière
- Coordonner la mise en place, l'accueil et le soutien logistique des artistes en résidence ainsi que l'organisation des ateliers artistiques et sorties de résidence.
- Assurer le suivi, la sécurité et le soutien aux artistes
- Accompagner les équipes culturelles et éducatives
- Etablir une évaluation globale du projet culturel dans le cadre du rapport d'activité annuel.

Gérer les équipements culturels

- Superviser la gestion de l'Espace Culturel
- Organiser le planning des événements
- Superviser l'accueil des événements

Assurer la promotion et l'organisation logistique des projets

- Concevoir et valider la communication écrite et numérique, la plaquette de saison et tous les supports éditoriaux.
- Développer et animer un réseau de partenaires financiers, culturels, sociaux, et territoriaux, et participer aux réunions partenariales.
- Travailler en coordination avec ces partenaires pour l'organisation réglementaire des spectacles, expositions et événements.
- Superviser la médiation culturelle et la communication auprès des différents publics.
- S'assurer que chaque événement et projet bénéficie d'une promotion adaptée et d'une logistique efficace.

Assurer le management de l'équipe de l'Espace Culturel et les accompagnants éducatifs

- Définir les besoins en postes dans le respect du budget et de la convention collective, rechercher et recruter les salariés et intermittents nécessaires.
- Gérer les emplois du temps, les congés et organiser les réunions internes.
- Piloter l'accompagnement et la collaboration des équipes médico-sociales et éducatives sur les projets

Assurer l'organisation administrative, financière et juridique

- Élaborer le budget prévisionnel annuel et constituer les dossiers de demande de subventions.
- Suivre le compte de résultat, rendre compte à la direction et établir les bilans pour les financeurs.
- Rechercher activement des financements
- Gérer la contractualisation avec les artistes, les démarches réglementaires et administratives, y compris droits à l'image.
- Assurer le suivi de la facturation et la conformité des projets à la législation.

Vous êtes passionnée par la culture, engagée pour l'inclusion et souhaitez mettre vos compétences au service de projets aussi ambitieux qu'humains ? Et si c'était vous ?

Voici ce que nous attendons de notre futur(e) collaborateur(rice) :

Vous possédez au minimum un Bac +4 dans le domaine de la gestion de projets culturels, de la médiation culturelle.

Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans l'art contemporain et/ou du spectacle vivant ou une expérience similaire.

Vous êtes sensible à l'accompagnement des publics fragilisés, notamment en situation de handicap.

Vous possédez des connaissances sur les problématiques vulnérables et les droits culturels.

Vos compétences à mettre en avant :

- Gestion de projets culturels
- Maîtrise des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles et relationnelles

En savoir plus sur nous :

La Corne d'Or, c'est bien plus qu'une structure médico-sociale. Située en milieu rural, notre mission est de conjuguer accompagnement humain et valorisation des talents.

Avec une capacité d'accueil de 55 adultes répartis entre un foyer de vie (35 places) et un accueil de jour (20 places), nous oeuvrons chaque jour pour :

- Répondre aux besoins individuels des personnes accueillies,
- Faciliter leur intégration sur le territoire,
- Développer des pratiques de médiation artistique pour révéler leurs talents et enrichir leur quotidien.

Nous croyons à une approche collective et bienveillante pour offrir à chacun un accompagnement de qualité intégrant des valeurs fortes : respect, inclusion et créativité.

Astreintes : vous assurerez 1 à 2 semaines d'astreinte par mois.

Rejoignez-nous et devenez une pierre angulaire de ce projet humain

Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Ensemble, nous continuerons à écrire une belle histoire, riche en sens et en actions concrètes au service des autres.

Postulez dès maintenant et embarquez avec nous dans cette belle aventure humaine !