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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Technicien Mise en Service H/F PerfHomme

Veyre-Monton - 63
CDI
Bac
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

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Détail du poste

Acteur incontournable dans le développement durable et la revalorisation des ressources, la société MS s'emploie au quotidien à construire pour un avenir plus vert !
Si le développement durable vous interpelle et que vous souhaitez contribuer à votre échelle à la préservation des ressources au travers de solutions industrielles innovantes alors vous avez trouvé votre futur employeur !

Vos missions :
Intégré(e) au sein du service Réalisation des Affaires, vous prenez en charge la mise en service des équipements développés par la société et implantés sur les sites clients en France et à l'international.
Garant de la bonne installation des équipements, vous vous déplacez pour effectuer les phases de tests et de mise en service dans le respect des cahiers des charges établis et pour assurer les levées de réserves avant la livraison définitive au client.

Ambassadeur de l'entreprise auprès du client, vous vous assurez de la bonne transmission des éléments techniques afin de faciliter leur mise en oeuvre et formez les utilisateurs au bon usage des équipements. Aussi, vous êtes à l'aise dans des environnements techniques (appareils de traitement d'eau, de sable et de boues). Vous pourrez être amené(e) à travailler de pair avec des sous-traitants et apportez votre concours en cas de nécessité aux derniers ajustements.

Le profil recherché

Intermédiaire - Bac +2

FORMATION
Votre profil :

Vous êtes diplômé d'une formation technique (Bac Pro à Bac +2/3 (BTS MAI/MSMA/MI, DUT GEII, licence pro...) avec une expérience minimale (idéalement) de 3 à 5 années à un poste similaire dans l'installation et la mise en service de machines industrielles.
Ce qui nous intéresse surtout, c'est votre projet, votre envie de rejoindre une entreprise innovante qui a su se réinventer pour croître depuis sa création il y a plus de 40 ans. Elle est ainsi devenue incontournable dans son métier au service des plus grands noms du BTP et de l'industrie minérale

Pourquoi cette création de poste ?

Parce que la société évolue et souhaite soutenir son développement dans le domaine du recyclage notamment. Autonome dans la réalisation de vos missions, vous intervenez en France et à l'étranger. Disponibilité, adaptabilité et réactivité sont les principales qualités requises pour vous permettre de vous épanouir à nos côtés après une période de formation.

COMPÉTENCES REQUISES
Ce que vous apportez...
Des compétences solides en électricité, en mécanique et en hydraulique, ainsi qu'une bonne compréhension des systèmes automatisés et des interfaces homme-machine (IHM). Vous êtes capable de diagnostiquer et ajuster des paramètres ou étapes de programme sans être un expert en automatisme.Une bonne pratique de la langue anglaise est idéale (a minima technique) afin d'assurer une communication efficace et régulière auprès des clients ainsi que du personnel à formerUne orientation « client », aussi bien en interne qu'en externe pour mettre votre expertise au service du plus grand nombre.

CAPACITÉS ET APTITUDES
Sur le plan « administratif »:

Poste au forfait en jours (218 j/ an)Mise à disposition d'un véhicule de sociétéSalaire de base à partir de 35 K€ brut fixe x 12 mois (selon expérience)Primes forfaitaires lors des déplacements (3 à 7K€ bruts annuels)Participation à la Mutuelle (70%) et PrévoyanceParticipation et IntéressementAide au logement et à la mobilité