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Ingénieur Concepteur Électrique Aéronautique H/F Segula Technologies

Blagnac - 31
CDI
Bac +5
Industrie Auto • Meca • Navale
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Vos missions

Vous intervenez sur des programmes avion en retrofit et en production, notamment sur les systèmes de communication et de connectivité (ATA 23 et ATA 44).

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

- Définir l'architecture électrique et le design fonctionnel des systèmes de communication et de connectivité embarqués
- Réaliser la collecte et l'analyse documentaire à partir des manuels avion et bases de données techniques
- Créer les diagrammes et schémas électriques d'interconnexion des systèmes installés
- Définir les installations électriques (plan, nomenclature, implantation)
- Participer à la fabrication et à la définition des harnais électriques
- Sélectionner les composants électriques (câbles, connecteurs, contacts...) en fonction des contraintes techniques
- Garantir les fonctions clés et critiques des systèmes (performances RF, intensités, contraintes EMI...)
- Renseigner et maintenir les données composants et harnais dans l'outil de gestion de données
- Rédiger les manuels et documents techniques (AWM, ASM, HUL...) au format OEM
- Réaliser l'analyse de chargement du bus électrique de l'aéronef et appliquer les règles standards d'installation (ESPM / EWIS)
- Apporter un support aux équipes de certification (CVE) en vue de l'obtention des STC EASA / FAA

Le profil recherché

- Formation ingénieur ou équivalent en génie électrique / aéronautique
- 3 à 7 ans d'expérience en conception électrique aéronautique
- Bonne connaissance des environnements électriques avion
- Maîtrise des principes EWIS, harnais et interconnexions
- Capacité à lire, analyser et rédiger de la documentation technique
- Connaissance des systèmes de communication et connectivité appréciée (SATCOM, IFE, WiFi...)
- Anglais professionnel requis
- Français courant requis

Outils :

- SEE Electrical V5R1
- Autocad LT
- Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)

Infos complémentaires

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.