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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Surveillant - Surveillante de Baignade H/F à Redon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut max
23 800 € / an 1 983 € / mois 13,08 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Surveillant - Surveillante de Baignade H/F
GESPR
- Redon - 35
- CDD
- 3 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre du développement de ses activités, le GESPR a besoin de renforcer son équipe. Il recrute plusieurs surveillants de baignade H/F.
Missions :
Surveiller la baignade auprès d'une des structures adhérentes du GESPR.
Garantir la sécurité des utilisateurs du site.
Veiller au respect des règles d'hygiènes.
Accueillir le public et l'informer sur les règles de pratique à observer.
Diplôme requis :
Vous êtes impérativement titulaire du BNSSA (Brevet National Sécurité Sauvetage Aquatique) et du PSE1.
Titulaire d'un PSE2 sera un plus apprécié.
Savoirs- faire et savoirs- être :
Vous savez vous adaptez et faire preuve d'autonomie
Vous aimez travailler en équipe
Vous avez un bon sens du relationnel
Postes à pourvoir pendant les vacances d'Avril puis en Juin, Juillet et Août.
Lieu d'activité : 60km autour de Redon
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Brevet national de sécurité et sauvetage aquatique,Procédures d'urgence et de premiers secours,Règles de sécurité des biens et des personnes
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 20/01/2026 - Réf : 202WWYR
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Surveillant - Surveillante de Baignade H/F
- Redon - 35
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